Juan Fernando Jiménez, Director Listos, Visión & Marketing y Ventura - Lado B.
El foco de Juan Fernando está en construir y comunicar el propósito, así como el rol de Talento Humano en conectar con la gerencia. En este episodio hablaremos sobre:
-El poder de generar una comunidad de líderes de Talento Humano para que los siguientes CEOs vengan de esa área y así humanizar las compañías.
- La función clave que juegan los Hackers del Talento para vivir, difundir y conectar con el propósito de la empresa que claro viene desde el CEO
- La importancia de estar en constante aprendizaje, apoyando nuevos emprendimientos, nuevas acciones para aprender y adaptarse a los nuevos del futuro
Listos es una empresa colombiana Líder en prestación de Servicios Temporales, con presencia en 20 ciudades del país y con 35 AÑOS de experiencia en el mercado, vinculando personas en todas las áreas de importantes empresas de Colombia. Cuenta con cerca de 350 empleados de planta y 12.000 empleados promedio en misión.
Vision & Marketing: Especialistas en hacer brillar tu marca en el Punto de Compra. Más de 25 años de experiencia con cubrimiento nacional, un equipo de más de 280 personas a su servicio, con más de 5.000 PDC cubiertos y 3.500 personas trabajando con nosotros
Ventura: un single family office basado en Bogotá con intereses e inversiones en Latinoamérica, Centroamérica y México. Ventura ha invertido en importantes emprendimiento digitales que impactan el talento

vansa es una empresa de formación corporativa que trabaja con más de 300 compañías en América desde dos frentes:
www.vansa.co
1) CREAR: desarrollamos soluciones edtech para empresas como: plataformas educativas, cursos virtuales, inducciones, videos, juegos virtuales, microjuegos, podcasts y mucho más
2) FORMAR: a través de una metodología híbrida/blended formamos al talento en las 10K ( 10 competencias clave para el presente y futuro del trabajo) de manera entretenida y aplicable