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  • Gestire le HR che creano futuro. Intervista a Edoardo Fantechi - HR Manager di ETT S.p.A.

    7 JUN 2024 · Intelligenza artificiale, metaverso, blockchain, sono solo alcune delle buzzword di oggi che stanno entrando prepotentemente anche nel mondo HR. Ma qual è il vero filo che lega seriamente le risorse umane all'innovazione tecnologica e dà un senso all’applicazione di questi termini? La formazione! Ne parliamo con il nostro ospite di oggi, Edoardo Fantechi - HR MANAGER di ETT S.p.A. --- https://www.improovo.com https://www.colazionedilavoro.com
    11m 47s
  • L'organizzazione orizzontale e aperta. Intervista a Gianluca Di Gioia, HR Director di Birra Peroni

    9 MAY 2024 · Alla base del successo di molti progetti di sviluppo che riguardano il capitale umano c’è sempre uno scenario organizzativo aperto all’ascolto, orizzontale e stimolante. E’ grazie a questo terreno fertile che molti programmi riescono ad attecchire e a segnare veramente una discontinuità in azienda. Ne parliamo con Gianluca Di Gioia - Human Resources Director di Birra Peroni. https://www.improovo.com https://www.colazionedilavoro.com
    16m 3s
  • Piccoli ma attrattivi, si può? Intervista a Barbara Pucci - HR & IT Director di Panini S.p.A.

    29 APR 2024 · Come si può fare per essere attrattivi verso i più giovani se non si è un brand famoso a livello internazionale o una corporate da decine di migliaia di dipendenti? Ne parliamo con Barbara Pucci - HR & IT Director di Panini S.p.A. https://www.colazionedilavoro.com https://www.improovo.com
    15m 27s
  • Risorse Umane e Cambiamento - Intervista a Gian Luca Orefice, Director Human Capital & Organization di Autostrade per l’Italia SpA

    17 APR 2024 · Quando sono in atto importanti piani di sviluppo complessivi all’interno di un’azienda, il capitale umano ne diventa protagonista e sta a chi lo gestisce alimentare il fuoco del cambiamento. Parliamo di questo ed altro con Gian Luca Orefice, Director Human Capital & Organization di Autostrade per l’Italia SpA. Buona visione! https://www.colazionedilavoro.com https://www.improovo.com
    36m 53s
  • Efficienza nel settore pubblico. Intervista a Pietro Scrimieri HR & Organization Director di AQP SpA

    8 APR 2024 · Spesso siamo abituati a dividere, anche psicologicamente, le organizzazioni in due mega raggruppamenti: quelle private e quelle pubbliche. E lo facciamo, un po' generalizzando, come se efficienza e qualità gestionale siano esclusivamente appannaggio delle prime. Ma è possibile portare nelle realtà pubbliche, parastatali, a partecipazione pubblica, ecc. le caratteristiche virtuose tipiche delle aziende private? Ne parliamo con Pietro Scrimieri HR & Organization Director di Acquedotto Pugliese SpA https://www.colazionedilavoro.com https://www.improovo.com
    28m 12s
  • La gestione HR nell'azienda in crescita. Intervista a Leonardo Piepoli, HR Director - Vici & C. SpA

    13 MAR 2024 · Quando un’azienda cresce repentinamente e con essa di conseguenza la popolazione aziendale, essa si trova di fronte ad un nodo cruciale del suo sviluppo. Strutturare di conseguenza gli uffici HR è un passo fondamentale per accompagnare i nuovi assetti organizzativi e contribuire ai piani di crescita. E’ questo l’”happy problem” di fronte al quale si è trovata l’azienda nostra ospite di oggi. Ne parliamo con Leonardo Piepoli, HR Director di Vici &C. Spa.
    13m 27s
  • Le sfide della talent acquisition. Intervista a Nazario Ubaldi, HR Manager di Renco Spa

    13 FEB 2024 · La competenza delle persone è quasi sempre il più importante degli asset aziendali, a maggior ragione quando si opera in un mercato competitivo anche tecnicamente. Come garantirsi allora alti standard di attrattività verso quelle risorse più strategiche per la nostra organizzazione? Ne parliamo, insieme ad altri argomenti, con Nazario Ubaldi, HR Manager di Renco SpA.
    13m 35s
  • Settimana lavorativa di soli 4 giorni? Ci racconta com’è andata chi l’ha provata davvero.

    23 JAN 2024 · È possibile fare in 4 giorni quello che prima facevamo in 5? Quali sono le opportunità e i rischi dietro questa svolta radicale rispetto al nostro modo di intendere il lavoro? Ne parliamo con l’unica azienda italiana che ha aderito al progetto su scala mondiale del 4 Day Week - Global. Il protagonista dell'intervista di oggi è Mirco Mattarozzi, CEO di Peer Network (https://www.peer-network.it).
    31m 30s
  • Gestione del Personale nel Food Retail. Intervista a Erica Delledonne, HR Manager di Alice Pizza.

    30 NOV 2023 · Cosa significa essere responsabile del personale di una delle realtà imprenditoriali più rappresentative del nostro cibo e ambasciatrice di italianità anche all’estero? Qual è il segreto per tenere vicina al brand una forza lavoro così distribuita? Come lavorare in modo sano sulla cultura dell'inclusione e della diversità? Ne parliamo con Erica Delledonne, HR Manager di Alice Pizza.
    14m
  • People Analytics: la Gestione delle Risorse Umane Basata sui Dati - HR Analytics

    18 OCT 2023 · I People Analytics ( spesso chiamati HR Analitycs) sono una disciplina emergente nell'ambito delle risorse umane che si basa sull'uso dei dati per prendere decisioni informate e strategiche riguardo alla gestione del personale. Questo approccio innovativo consente alle aziende di analizzare in profondità il comportamento dei dipendenti, le tendenze e le prestazioni, al fine di migliorare l'efficienza operativa, l'engagement dei lavoratori e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. L'emergere dei "People Analytics" ha rivoluzionato il modo in cui le aziende gestiscono le loro risorse umane, portando benefici tangibili sia per i dipendenti che per le organizzazioni. In questo episodio, esploreremo cosa sono i People Analytics, perché sono importanti, come raccogliere e implementare i dati, e come queste pratiche possono orientare le scelte aziendali.
    7m 18s

Colazione di lavoro: il podcast che racconta come la digital transformation sta cambiando il mondo del lavoro e delle imprese. Gli strumenti digitali rappresentano nuove opportunità ma anche nuove sfide...

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Colazione di lavoro: il podcast che racconta come la digital transformation sta cambiando il mondo del lavoro e delle imprese.
Gli strumenti digitali rappresentano nuove opportunità ma anche nuove sfide per le aziende e per il loro capitale umano.
Nelle puntate di Colazione di lavoro si parlerà proprio di questo e si scoprirà come trasformare queste nuove sfide in opportunità per poter affrontare al meglio la rivoluzione digitale 4.0.
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