Einst bat Odysseus einen Freund darum, sich um die Erziehung seines Sohnes Telemach zu kümmern. Und dieser Freund hieß Mentor.

Was heute daraus geworden ist, ist das Prinzip, dass erfahrene Führungskräfte ihr Wissen, aber vor allem ihre Erfahrung an junge talentierte Teamleiter oder Abteilungsleiter im eigene Unternehmen weiterzugeben?

Das Prinzip ist klasse - findet aber leider selten statt. Stattdessen geben Unternehmen Mio. von Euro für Seminare aus.

Wenn Sie wissen wollen, wie Mentoring geht, dann herzlich willkommen zur heutigen Folge. Heute erfahren Sie in 6 einfachen Grundregeln, wie Sie Ihre Rolle als Mentor beginnen können.

Viel Spaß beim Zuhören und viel Erfolg bei der Anwendung vielleicht neugewonnener Erkenntnisse.