אנחנו ממשיכים בסדרת הפרקים המוקדשת לחדשנות בעולמות ה-HR בחברת החשמל.

בפרק זה נשוחח על גיוון והכלה תעסוקתית. נשוחח על הנושא החשוב הזה, מה זה אומר ולמה זה טוב לכל הצדדים המעורבים, איך נגשים לזה, למה לשים לב, ואיך הכל התחיל ומתבצע בחברת החשמל. נסקור את שלבי הצמיחה במדיניות הנושא בחברה, ודרך עיניהן של עובדות החברה נבין איך זה מתבטא בשטח בהטמעת ערכי שגרת חיים משותפת, התייחסות לעולמות התרבות של כ-ו-ל-ם, ויצירת אווירה המעודדת התאקלמות ומכבדת כל אדם.