Forum Risorse Umane 2022 | Digital And Innovation Day | Phygital Talk | Il futuro della formazione | MobieTrain
Nov 30, 2022 ·
42m 35s
FORUM RISORSE UMANE 2022 | DIGITAL AND INNOVATION DAY | Phygital Talk | Digital Learning (R)Evolution | in collaborazione con MobieTrain | "Il futuro della formazione tra microlearning e gamification"...
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FORUM RISORSE UMANE 2022 | DIGITAL AND INNOVATION DAY |
Phygital Talk | Digital Learning (R)Evolution | in collaborazione con MobieTrain |
"Il futuro della formazione tra microlearning e gamification"
Conduce: Francesca Dellisanti, Sales Executive MobieTrain.
Intervengono:
Mariano Corso, Professore di Leadership & Innovation Politecnico di Milano.
Arianna Restelli, HR Head Italy Avon Cosmetics.
Anna Saccon, HR Director - Coordination South Europe (Italy, France, Spain, Greece) Bosch Rexroth Italia.
Manuela Trentini Maggi, Head of HR & General Services Havas Group Italy.
Alessandra Venturin, Sr. Manager Retail Customer Experience & CSR VF Corporation.
Gli effetti della digital transformation, accelerati anche dal contesto pandemico, ci chiedono di ripensare le logiche alla base della formazione dei collaboratori affinché si possano incontrare le nuove esigenze delle persone alle prese con un mondo del lavoro sempre più ibrido. L'aggiornamento e l'acquisizione di nuove competenze devono essere alla base di nuovi percorsi di apprendimento capaci di garantire il coinvolgimento della persona per poter essere efficaci. Il microlearning e la gamification diventano così due grandi opportunità da cogliere per evolvere l'esperienza di apprendimento e sostenere la continuità del proprio business. Quali sono le caratteristiche di questi due approcci? Quali i benefici per le aziende?
Per collaborare come Speaker e Partner agli eventi di Comunicazione Italiana: marketing@comunicazioneitaliana.it
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Phygital Talk | Digital Learning (R)Evolution | in collaborazione con MobieTrain |
"Il futuro della formazione tra microlearning e gamification"
Conduce: Francesca Dellisanti, Sales Executive MobieTrain.
Intervengono:
Mariano Corso, Professore di Leadership & Innovation Politecnico di Milano.
Arianna Restelli, HR Head Italy Avon Cosmetics.
Anna Saccon, HR Director - Coordination South Europe (Italy, France, Spain, Greece) Bosch Rexroth Italia.
Manuela Trentini Maggi, Head of HR & General Services Havas Group Italy.
Alessandra Venturin, Sr. Manager Retail Customer Experience & CSR VF Corporation.
Gli effetti della digital transformation, accelerati anche dal contesto pandemico, ci chiedono di ripensare le logiche alla base della formazione dei collaboratori affinché si possano incontrare le nuove esigenze delle persone alle prese con un mondo del lavoro sempre più ibrido. L'aggiornamento e l'acquisizione di nuove competenze devono essere alla base di nuovi percorsi di apprendimento capaci di garantire il coinvolgimento della persona per poter essere efficaci. Il microlearning e la gamification diventano così due grandi opportunità da cogliere per evolvere l'esperienza di apprendimento e sostenere la continuità del proprio business. Quali sono le caratteristiche di questi due approcci? Quali i benefici per le aziende?
Per collaborare come Speaker e Partner agli eventi di Comunicazione Italiana: marketing@comunicazioneitaliana.it
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| Author | For Human Relations |
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