Called to Coach em Português - Edição Especial - State of the Global Workplace: Relatório 2021

"E se a próxima crise global for uma pandemia de saúde mental? Ela está aqui agora" - Jim Clifton Presidente e CEO

Yuri Trafane e Raul Almeida, vão discutir neste Called to Coach em Português, como trabalhar uma cultura focada em talentos e pontos fortes pode colaborar com o engajamento e bem-estar dos colaboradores e principalmente, como nós Coaches de Pontos Fortes, podemos apoiar líderes, clientes e pessoas ao nosso redor nessa jornada de transformação da saúde mental, alcançando a prosperidade pleno na vida pessoal e profissional.

Raul Almeida is Business Development & Consulting Account Lead - Brazil/LatAm at Gallup.

Ele é um brasileiro que teve a incrível oportunidade de trabalhar não só no Brasil, mas em belos países como Índia, Portugal e atualmente o México. Nesses cenários, ele lidou com inúmeros projetos incríveis envolvendo (mas não se limitando a) lançamentos de produtos / sites e plataformas móveis, ferramentas de experiência do usuário, desenvolvimento de conteúdo, gerenciamento de operações e, agora, abordagem baseada em dados em desenvolvimento de negócios e análise de consultoria. Atualmente, ele trabalha como líder de contas de consultoria e desenvolvimento de negócios para o mercado brasileiro na Gallup, uma empresa de classe mundial que oferece impacto extraordinário nos negócios por meio de análises e consultoria. Raul também trabalha muito bem em equipe e acredita fortemente na inovação tecnológica em todos os setores de nossa vida cotidiana, ele adora trabalhar em um ambiente multicultural de ritmo acelerado e pode realmente ser confiável para executar qualquer tarefa com o máximo de diligência e perfeição.

Raul TOP 05: 1. Ativação 2.Foco 3.Disciplina 4.Estratégico 5.Comunicação

English Version

Called to Coach in Portuguese - Special Edition - State of the Global Workplace: 2021 Report

"What if the next global crisis is a mental health pandemic? It is here now" - Jim Clifton Chairman and CEO

Yuri Trafane and Raul Almeida, will discuss in these Called to Coach how working a culture of talents and strengths can collaborate with the engagement and Wellbeing of employees and mainly, how, as Strengths Coaches, we can support leaders, clients and people around us in this journey of mental health transformation, achieving the full prosperity in their personal and professional lives.

Raul Almeida is Business Development & Consulting Account Lead - Brazil/LatAm at Gallup.

He is a Brazilian national that had the awesome opportunity to work not only in Brazil but in beautiful countries such as India, Portugal and currently Mexico.

In those scenarios he had dealt with countless amazing projects involving (but not limited to) Product/ Website and Mobile Platform Launches, User Experience Tools, Content Development ,Operations Management and now, data driven approach on Business Development and Consulting Analysis. He is currently employed as a Business Development and Consulting Account Lead for the Brazilian market at Gallup, a World Class Company that provides extraordinary business impact through analytics and advice. Raul is also a team player and strong believer of technological innovation in every sector of our day-to-day life and loves working in a fast paced cross-cultural environment and can really be trusted upon to perform any task with utmost diligence and perfection.

Raul´s TOP 05: 1. Activator 2.Focus 3.Discipline 4.Strategic 5.Communication

Yuri Trafane formou-se em Gestão de Marketing pela ESPM após ter cursado Química na UNICAMP. Possui dois MBAs, um pela USP e outro pela FGV, seguido de um pós-MBA pela FIA, uma certificação em coaching pela ATD USA e uma especialização em Strength Based Coaching pela Gallup USA. Com sólida formação acadêmica, construiu sua experiência profissional como executivo em empresas renomadas, como Johnson & Johnson, Unilever, Parmalat, Bauducco e Grupo Abril.Atualmente dirige a Ynner Treinamentos, empresa de treinamento e consultoria especializada em Gestão, Estratégia, Vendas e Marketing, onde teve o privilégio de formar executivos de empresas de destaque como Bayer, Nestlé, Bosch, Nívea, Walmart, 3M, Eaton , Emerson, Mercedes-Benz, FMC, Mary Kay, Sanofi, Saint Gobain e várias outras. Ynner é a representante oficial da Gallup no Brasil.

Yuri's Top 5 CliftonStrengths: Input (Input), Estudioso (Learner), Ativação (Activator), Significância (Significance), Relacionamento (Relator)

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