https://www.spreaker.com/podcast/evidencia-ga4-240202501-aa1-ev02-audio--6237841con el fin de identificar sus actitudes, creencias y obligaciones en el contexto laboral y académico.
Para la elaboración del audio, tenga en cuenta el desarrollo de un guion o estructura a través de un
documento de Word.
Parte 1. Durante el desarrollo del audio no olvide realizar una corta presentación de los datos
básicos del aprendiz (nombre completo, ID, Ficha, instructor y nombre de la actividad).
Parte 2. En la siguiente parte del audio, establezca una corta opinión sobre sus actitudes,
creencias y obligaciones en su contexto laboral y académico en donde mencione las cosas que
son necesarias (have to / must / should + infinitive).]]>enPersonal JournalsCopyright Sandra Liliana Rios Cifuenteshttps://d3wo5wojvuv7l.cloudfront.net/t_rss_itunes_square_1400/images.spreaker.com/original/35c6d855026bbe02d629d63ea7798a11.jpghttps://www.spreaker.com/podcast/evidencia-ga4-240202501-aa1-ev02-audio--6237841Mon, 07 Oct 2024 12:55:13 +0000Sandra Liliana Rios CifuentesSandra Liliana Rios Cifuentesslrc.1996.11@gmail.comDe acuerdo con la temática estudiada en el material de estudio del cuarto nivel elabore un audio en inglés con el fin de identificar sus actitudes, creencias y obligaciones en el contexto laboral y académico. Para la elaboración del audio, tenga en...con el fin de identificar sus actitudes, creencias y obligaciones en el contexto laboral y académico.
Para la elaboración del audio, tenga en cuenta el desarrollo de un guion o estructura a través de un
documento de Word.
Parte 1. Durante el desarrollo del audio no olvide realizar una corta presentación de los datos
básicos del aprendiz (nombre completo, ID, Ficha, instructor y nombre de la actividad).
Parte 2. En la siguiente parte del audio, establezca una corta opinión sobre sus actitudes,
creencias y obligaciones en su contexto laboral y académico en donde mencione las cosas que
son necesarias (have to / must / should + infinitive).]]>cleanepisodichttps://www.spreaker.com/episode/audio-ga4-240202501-aa2-ev02--60746698datos básicos del aprendiz (nombre completo, ID, Ficha, instructor y nombre de la
actividad).
B. Parte 2. En la siguiente parte del audio, establezca una corta opinión sobre la trayectoria,
planes, acciones y soluciones de su contexto académico y laboral teniendo en cuenta la
flexibilidad y adaptabilidad en los contextos sobre liderazgo y responsabilidad
profesional. (Making decisions: zero, first and second conditional, self-direction, flexibility,
and adaptability in job contexts about leadership and responsibility)]]>https://api.spreaker.com/episode/60746698Fri, 19 Jul 2024 23:29:23 +0000Sandra Liliana Rios CifuentesA. Parte 1. Durante el desarrollo del audio no olvide realizar una corta presentación de los datos básicos del aprendiz (nombre completo, ID, Ficha, instructor y nombre de la actividad). B. Parte 2. En la siguiente parte del audio, establezca una...datos básicos del aprendiz (nombre completo, ID, Ficha, instructor y nombre de la
actividad).
B. Parte 2. En la siguiente parte del audio, establezca una corta opinión sobre la trayectoria,
planes, acciones y soluciones de su contexto académico y laboral teniendo en cuenta la
flexibilidad y adaptabilidad en los contextos sobre liderazgo y responsabilidad
profesional. (Making decisions: zero, first and second conditional, self-direction, flexibility,
and adaptability in job contexts about leadership and responsibility)]]>150cleanfullhttps://www.spreaker.com/episode/audio-ga4-240202501-aa1-ev02--60735567https://api.spreaker.com/episode/60735567Fri, 19 Jul 2024 00:18:03 +0000Sandra Liliana Rios Cifuentes135cleanfull