Robert Half Talkshttps://www.roberthalf.com.br/podcasthttps://www.roberthalf.com.br/podcast]]>ptCareersCopyright Robert Halfhttps://d3wo5wojvuv7l.cloudfront.net/t_rss_itunes_square_1400/images.spreaker.com/original/747d6144210f4db43825c6db7aefd84a.jpgRobert Half Talkshttps://www.roberthalf.com.br/podcastWed, 17 Dec 2025 17:36:49 +0000Robert HalfRobert Halfconsultor@roberthalf.com.brNo Robert Half Talks, você está convidado a participar de discussões relevantes para se preparar para o futuro do trabalho e se adaptar a um mundo em transformação. Um podcast da Robert Half, a maior especialista de soluções em talentos. Acesse:...https://www.roberthalf.com.br/podcast]]>falseepisodic#100 Como a política e economia moldam o mercado de trabalho em 2026 | Diego Andrade (PRX Capital)https://www.spreaker.com/episode/100-como-a-politica-e-economia-moldam-o-mercado-de-trabalho-em-2026-diego-andrade-prx-capital--69045512
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]]>https://api.spreaker.com/episode/69045512Mon, 15 Dec 2025 08:00:08 +0000Robert HalfNeste episódio, Vitor Silvério e Leonardo Berto, da Robert Half, conversam com Diego Andrade, sócio da PRX Capital, que compartilha previsões para o mercado de trabalho brasileiro em 2026. O bate-papo aborda desafios econômicos e influências do...
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]]>2877falsefull#099 Propósito e autonomia: o novo motor da liderança executiva | Renata Mello Feltrin (FORWD.co )https://www.spreaker.com/episode/099-proposito-e-autonomia-o-novo-motor-da-lideranca-executiva-renata-mello-feltrin-forwd-co--68112375
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]]>https://api.spreaker.com/episode/68112375Tue, 25 Nov 2025 08:00:08 +0000Robert HalfRenata Mello Feltrin, cofundadora da FORWD.co, fala sobre os fatores que realmente motivam e retêm executivos em um mercado cada vez mais competitivo. Em conversa com Ana Carla Guimarães e Mário Custódio, da Robert Half, ela destaca o papel do...
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]]>2588falsefull#098 Guia Salarial 2026: o termômetro do mercado de trabalho brasileirohttps://www.spreaker.com/episode/098-guia-salarial-2026-o-termometro-do-mercado-de-trabalho-brasileiro--68246830
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]]>https://api.spreaker.com/episode/68246830Wed, 05 Nov 2025 08:00:09 +0000Robert HalfLeonardo Berto, Laís Vasconcelos e Alexandre Mendonça, da Robert Half, analisam as principais tendências do mercado de trabalho e os insights que o Guia Salarial 2026 apresenta. Eles destacam como o estudo se tornou uma ferramenta estratégica para...
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]]>2200falsefull#097 Escuta ativa: o segredo do RH para benefícios mais eficazes | Carolina Ferreira (Alelo)https://www.spreaker.com/episode/097-escuta-ativa-o-segredo-do-rh-para-beneficios-mais-eficazes-carolina-ferreira-alelo--68126078
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]]>https://api.spreaker.com/episode/68126078Fri, 17 Oct 2025 19:48:58 +0000Robert HalfA diretora de Pessoas & ASG da Alelo, Carolina Ferreira, conversa com Laís Vasconcelos e Müller Gomes, da Robert Half, sobre a transformação dos benefícios corporativos como estratégia de atração, retenção e engajamento. O episódio explora a...
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]]>2224falsefull#096 Saúde Mental no Trabalho | Jackie de Botton (The School of Life)https://www.spreaker.com/episode/096-saude-mental-no-trabalho-jackie-de-botton-the-school-of-life--67845155
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Baixe o estudo: https://www.roberthalf.com/br/pt/insights/saude-mental/

Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/podcast]]>https://api.spreaker.com/episode/67845155Fri, 03 Oct 2025 20:17:12 +0000Robert HalfJackie de Botton, Diretora Criativa da The School of Life, conversa com Maria Sartori e Laís Vasconcelos, da Robert Half, sobre os principais insights da 7ª pesquisa conjunta de saúde mental e inteligência emocional no trabalho. O episódio aborda o...
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Baixe o estudo: https://www.roberthalf.com/br/pt/insights/saude-mental/

Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/podcast]]>4388falsefull#095 Liderança e inovação no iFood: insights de Diego Barreto | Diego Barreto (IFood)https://www.spreaker.com/episode/095-lideranca-e-inovacao-no-ifood-insights-de-diego-barreto-diego-barreto-ifood--67757425
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]]>https://api.spreaker.com/episode/67757425Mon, 22 Sep 2025 13:08:02 +0000Robert HalfDiego Barreto, CEO do iFood, fala sobre os bastidores da liderança em uma das maiores empresas de tecnologia da América Latina. Em conversa com Mario Custódio e Maria Sartori, da Robert Half, ele aborda como inovação, cultura organizacional e...
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]]>2891falsefull#094 Gestão de mudanças: estratégias para fortalecer equipes | Mariana Moura (Cimento Nacional)https://www.spreaker.com/episode/094-gestao-de-mudancas-estrategias-para-fortalecer-equipes-mariana-moura-cimento-nacional--67547608
Participantes:Host(s):]]>https://api.spreaker.com/episode/67547608Tue, 09 Sep 2025 08:00:08 +0000Robert HalfMariana Moura, diretora de Pessoas e Cultura da Cimento Nacional, aborda a governança de pessoas e a gestão de mudanças como pilares para fortalecer empresas e engajar equipes. Com mais de 20 anos de experiência em empresas como Coca-Cola e Gerdau,...
Participantes:Host(s):]]>2292falsefull#093 CFO do futuro: o impacto da transformação digital na rotina | André Simão (Brazilian Nickel )Alexandre Barcelos (ArcelorMittal Brasil)https://www.spreaker.com/episode/093-cfo-do-futuro-o-impacto-da-transformacao-digital-na-rotina-andre-simao-brazilian-nickel-alexandre-barcelos-arcelormittal-brasil--66799847
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]]>https://api.spreaker.com/episode/66799847Tue, 26 Aug 2025 08:00:08 +0000Robert HalfNeste episódio do Robert Half Talks, os CFOs André Simão (Brazilian Nickel) e Alexandre Barcelos (ArcelorMittal) compartilham suas experiências de longa data na área de finanças. O bate-papo aborda como a tecnologia e a inteligência artificial vêm...
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]]>3152falsefull#092 Gestão de crise: o papel da liderança e do voluntariado corporativo | Theo Penedo (Vale)https://www.spreaker.com/episode/092-gestao-de-crise-o-papel-da-lideranca-e-do-voluntariado-corporativo-theo-penedo-vale--66843792

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]]>https://api.spreaker.com/episode/66843792Tue, 05 Aug 2025 08:00:07 +0000Robert HalfNeste episódio, Theo Penedo, Diretor de Tecnologia da Vale, compartilha sua experiência de quase 20 anos na empresa, abordando desafios na gestão de crise, liderança centrada nas pessoas e a importância do voluntariado corporativo. Ele discute...

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]]>2335falsefull#091 As empresas estão preparadas para a Reforma Tributária? | Augusto Flores (Volvo Group)https://www.spreaker.com/episode/091-as-empresas-estao-preparadas-para-a-reforma-tributaria-augusto-flores-volvo-group--66799809Augusto Flores, VP de Gestão Tributária do Grupo Volvo (América Latina), compartilha suas análises sobre os impactos da reforma tributária no capital humano das organizações. O episódio aborda a transformação do papel do gestor fiscal, os desafios da comunicação técnica, integração com tecnologia, desenvolvimento de competências comportamentais e a guerra por talentos. Um debate direto sobre protagonismo, estratégia e adaptação em tempos de grandes mudanças.

Site - https://augustoflores.com.br/ https://augustoflores.com.br/livro/ https://www.youtube.com/augustofloresoficial https://www.instagram.com/augustofloresoficial/

Participantes:
  • Augusto Flores, Vice Presidente de Gestão Tributária para América Latina, Volvo Group.
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]]>https://api.spreaker.com/episode/66799809Tue, 22 Jul 2025 08:00:08 +0000Robert Halfhttps://augustoflores.com.br/, VP de Gestão Tributária do Grupo Volvo (América Latina), compartilha suas análises sobre os impactos da reforma tributária no capital humano das organizações. O episódio aborda a transformação do papel do gestor fiscal,...Augusto Flores, VP de Gestão Tributária do Grupo Volvo (América Latina), compartilha suas análises sobre os impactos da reforma tributária no capital humano das organizações. O episódio aborda a transformação do papel do gestor fiscal, os desafios da comunicação técnica, integração com tecnologia, desenvolvimento de competências comportamentais e a guerra por talentos. Um debate direto sobre protagonismo, estratégia e adaptação em tempos de grandes mudanças.

Site - https://augustoflores.com.br/ https://augustoflores.com.br/livro/ https://www.youtube.com/augustofloresoficial https://www.instagram.com/augustofloresoficial/

Participantes:
  • Augusto Flores, Vice Presidente de Gestão Tributária para América Latina, Volvo Group.
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]]>2316falsefull#090 Comunicação intergeracional e construção de marca pessoal | Marc Tawil, Larissa Fraga (Robert Half) e Laís Vasconcelos (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/090-comunicacao-intergeracional-e-construcao-de-marca-pessoal-marc-tawil-larissa-fraga-robert-half-e-lais-vasconcelos-robert-half--66334844
Participantes:
00:00 – Índice
01:45 – Diferença geracional e chegada ao digital
05:40 – Comunicação em um mundo multigeracional
08:30 – Inteligência Artificial e autenticidade
10:00 – A ameaça real: a versão genérica de você mesmo
11:00 – Autenticidade como diferencial competitivo
12:30 – O risco do “apagão cognitivo”
14:30 – A IA como aliada para otimizar e revisar conteúdo
18:30 – O risco de estagnação profissional
25:30 – Como nasceu o livro “Seja Sua Própria Marca”
27:30 – O algoritmo da autenticidade
29:30 – Como deixar um legado em vida 
31:00 – Autoconhecimento e comunicação interna nas empresas
39:30 – Comunicação interna e tecnologia]]>https://api.spreaker.com/episode/66334844Tue, 08 Jul 2025 12:27:22 +0000Robert HalfMarc Tawil, estrategista de comunicação, compartilha ideias sobre as mudanças dos fluxos de comunicação e a construção de uma marca pessoal na era digital. Marc discute como as habilidades, o pensamento crítico e a presença expandida podem ajudar a...
Participantes:
00:00 – Índice
01:45 – Diferença geracional e chegada ao digital
05:40 – Comunicação em um mundo multigeracional
08:30 – Inteligência Artificial e autenticidade
10:00 – A ameaça real: a versão genérica de você mesmo
11:00 – Autenticidade como diferencial competitivo
12:30 – O risco do “apagão cognitivo”
14:30 – A IA como aliada para otimizar e revisar conteúdo
18:30 – O risco de estagnação profissional
25:30 – Como nasceu o livro “Seja Sua Própria Marca”
27:30 – O algoritmo da autenticidade
29:30 – Como deixar um legado em vida 
31:00 – Autoconhecimento e comunicação interna nas empresas
39:30 – Comunicação interna e tecnologia]]>3113false290full#089 Pessoas no centro: estratégia para melhores resultados | Ruy Shiozawa (Great People)https://www.spreaker.com/episode/089-pessoas-no-centro-estrategia-para-melhores-resultados-ruy-shiozawa-great-people--66193414
Participantes:
  • Ruy Shiozawa, CEO e Co-Fundador do Ecossistema, GREAT PEOPLE & GPTW.
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/66193414Tue, 24 Jun 2025 08:00:08 +0000Robert HalfTransformar o ambiente de trabalho pode gerar resultados concretos para o negócio. Neste episódio, Fernando Mantovani e Evelin Santos, da Robert Half conversam com Ruy Shiozawa, CEO e Co-Fundador do Ecossistema GREAT PEOPLE & GPTW, sobre como a...
Participantes:
  • Ruy Shiozawa, CEO e Co-Fundador do Ecossistema, GREAT PEOPLE & GPTW.
Host(s):
]]>3676falsefull#088 Inteligência emocional e saúde mental: o que sustenta a felicidade no trabalho? | Diana Gabanyihttps://www.spreaker.com/episode/088-inteligencia-emocional-e-saude-mental-o-que-sustenta-a-felicidade-no-trabalho-diana-gabanyi--66344920
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/66344920Mon, 02 Jun 2025 11:04:26 +0000Robert HalfInteligência emocional e saúde mental: o que sustenta a felicidade no trabalho? Neste episódio, Maria Sartori e Müller Gomes recebem Diana Gabanyi, diretora da The School of Life Brasil, para uma conversa sobre os impactos da hiperconexão no bem-estar...
Participantes:
Apresentação:
]]>2379false288full#087 A maternidade e seu malabarismo no mercado de trabalho | Ruth Manus (Husek Manus Dutra Advocacia)https://www.spreaker.com/episode/087-a-maternidade-e-seu-malabarismo-no-mercado-de-trabalho-ruth-manus-husek-manus-dutra-advocacia--65772908
00:00 – Apresentação de Ruth Manus
04:45 – A sobrecarga doméstica e a ausência da corresponsabilidade
07:00 – Diálogo como ferramenta de transformação familiar
13:20 – Skincare não é autocuidado: redefinindo o conceito
18:30 – Delegar sem controlar: chave para a libertação mental
21:00 – O tabu da maternidade nas empresas
27:20 – A falácia da meritocracia aplicada à maternidade
30:00 – A maternidade real versus a idealizada nas redes sociais
33:00 – Novos padrões de liderança feminina
36:30 – Intimidade versus privacidade: aprendizados para ambientes corporativos


Participantes:
  • Ruth Manus, Advogado e Escritora, Husek Manus Dutra Advocacia.
Host(s):
Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/podcast]]>https://api.spreaker.com/episode/65772908Fri, 09 May 2025 08:00:10 +0000Robert HalfNeste episódio, Ruth Manus, advogada, escritora e especialista em liderança feminina, compartilha suas experiências e perspectivas sobre o papel das mulheres no mercado de trabalho, destacando os desafios da maternidade e a necessidade de uma...
00:00 – Apresentação de Ruth Manus
04:45 – A sobrecarga doméstica e a ausência da corresponsabilidade
07:00 – Diálogo como ferramenta de transformação familiar
13:20 – Skincare não é autocuidado: redefinindo o conceito
18:30 – Delegar sem controlar: chave para a libertação mental
21:00 – O tabu da maternidade nas empresas
27:20 – A falácia da meritocracia aplicada à maternidade
30:00 – A maternidade real versus a idealizada nas redes sociais
33:00 – Novos padrões de liderança feminina
36:30 – Intimidade versus privacidade: aprendizados para ambientes corporativos


Participantes:
  • Ruth Manus, Advogado e Escritora, Husek Manus Dutra Advocacia.
Host(s):
Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/podcast]]>3336false287full#086 Eduardo Sterblitch: A arte como missão e propósito | Eduardo Sterblitchhttps://www.spreaker.com/episode/086-eduardo-sterblitch-a-arte-como-missao-e-proposito-eduardo-sterblitch--65383354
Participantes:
  • Eduardo Sterblitch, Ator.
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/65383354Mon, 14 Apr 2025 08:00:07 +0000Robert HalfNo episódio, Eduardo Sterblitch compartilha sua experiência como ator, roteirista e apresentador, destacando os desafios e aprendizados ao longo de sua carreira multifacetada. Ele fala sobre sua dedicação ao teatro, os sacrifícios necessários para...
Participantes:
  • Eduardo Sterblitch, Ator.
Host(s):
]]>2686falsefull#085 Economia em 2025: Resiliência ou risco de recessão? | Zeina Latif (Gibraltar Consulting)https://www.spreaker.com/episode/085-economia-em-2025-resiliencia-ou-risco-de-recessao-zeina-latif-gibraltar-consulting--65032161
Participantes:
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/65032161Mon, 31 Mar 2025 19:27:54 +0000Robert HalfA economia brasileira está preparada para enfrentar os desafios de 2025? Zeina Latif, economista e colunista do Globo, analisa o cenário macroeconômico, as perspectivas para diferentes setores e o impacto das incertezas políticas e fiscais no...
Participantes:
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]]>2749falsefull#084 A importância da criatividade e do humor no ambiente corporativo | Angelo Brandini (Cia. Vagalum Tum Tum)https://www.spreaker.com/episode/084-a-importancia-da-criatividade-e-do-humor-no-ambiente-corporativo-angelo-brandini-cia-vagalum-tum-tum--64550935
Participantes:
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/64550935Mon, 10 Mar 2025 21:54:43 +0000Robert HalfO ambiente de trabalho não precisa ser rígido para ser produtivo. Criatividade e humor podem melhorar as relações e a eficiência dentro das empresas. A ludicidade permite um olhar mais leve para os desafios e incentiva a inovação. Estar presente e...
Participantes:
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]]>2722falsefull#083 O equilíbrio entre eficiência operacional e a valorização das pessoas | Dorival Oliveira (McDonald's)https://www.spreaker.com/episode/083-o-equilibrio-entre-eficiencia-operacional-e-a-valorizacao-das-pessoas-dorival-oliveira-mcdonald-s--64425426
Participantes:Host(s):]]>https://api.spreaker.com/episode/64425426Tue, 18 Feb 2025 08:00:08 +0000Robert HalfLiderar uma grande rede de restaurantes exige equilibrar eficiência operacional e desenvolvimento de pessoas. A chave está em garantir que cada colaborador tenha as ferramentas e treinamentos necessários para oferecer a melhor experiência ao cliente....
Participantes:Host(s):]]>2678falsefull#082 A transformação da automação em oportunidade | Marco Poiatti (RD Saúde)https://www.spreaker.com/episode/082-a-transformacao-da-automacao-em-oportunidade-marco-poiatti-rd-saude--63755542
Participantes:
  • Marco Poiatti, Diretor de CSC, RD Saúde.
Host(s):]]>https://api.spreaker.com/episode/63755542Tue, 28 Jan 2025 08:00:07 +0000Robert HalfOs Centros de Serviços Compartilhados têm se destacado como ferramentas estratégicas para integrar processos e otimizar operações corporativas. A automação, com uso de tecnologias como RPA e inteligência artificial, tem transformado tarefas...
Participantes:
  • Marco Poiatti, Diretor de CSC, RD Saúde.
Host(s):]]>2984falsefull#081 Cenário econômico de 2025: como empresas e líderes podem se preparar | Pedro Renault (Itaú Unibanco)https://www.spreaker.com/episode/081-cenario-economico-de-2025-como-empresas-e-lideres-podem-se-preparar-pedro-renault-itau-unibanco--63584435
Participantes:
  • Pedro Renault, Superintendente de Pesquisa Econômica, Itau Unibanco.
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/63584435Tue, 07 Jan 2025 08:00:08 +0000Robert HalfAs dinâmicas econômicas do Brasil e do mundo influenciam diretamente o planejamento das empresas e as decisões de liderança. Pedro Renault, Superintendente de Pesquisa Econômica do Itaú Unibanco, explora os impactos das reformas, o papel do mercado de...
Participantes:
  • Pedro Renault, Superintendente de Pesquisa Econômica, Itau Unibanco.
Host(s):
]]>3272falsefull#080 Desenvolvimento de liderança: como identificar as ferramentas certas para resultados concretos | Tatiana Iwai (Insper)https://www.spreaker.com/episode/080-desenvolvimento-de-lideranca-como-identificar-as-ferramentas-certas-para-resultados-concretos-tatiana-iwai-insper--63379956
Participantes:
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Faça o download do estudo: https://www.roberthalf.com/br/pt/insights/carreira/formacao-de-lideres-insper-robert-half]]>https://api.spreaker.com/episode/63379956Thu, 19 Dec 2024 08:00:08 +0000Robert HalfO desenvolvimento de lideranças é um desafio que exige ferramentas eficazes e personalizadas para atender às demandas técnicas e comportamentais do ambiente corporativo. Com base em um estudo realizado pelo Insper em parceria com a Robert Half,...
Participantes:
Host(s):
Faça o download do estudo: https://www.roberthalf.com/br/pt/insights/carreira/formacao-de-lideres-insper-robert-half]]>3367falsefull#079 Como se preparar para uma mudança de carreira? | Mirela Custodio Siani (Ipiranga)https://www.spreaker.com/episode/079-como-se-preparar-para-uma-mudanca-de-carreira-mirela-custodio-siani-ipiranga--62586157
Link para o curso "Inspirational leadership", da IMD: https://www.imd.org/leadership/il/inspirational-leadership-course/

Participantes:
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/62586157Tue, 26 Nov 2024 08:00:07 +0000Robert HalfExplorar as motivações que impulsionam a mudança de carreira é essencial em um mundo em constante transformação. Mirela Siani, diretora de tecnologia e transformação da Ipiranga, compartilha sua rica experiência ao longo de 16 anos na Vale e sua...
Link para o curso "Inspirational leadership", da IMD: https://www.imd.org/leadership/il/inspirational-leadership-course/

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]]>2410falsefull#078 Guia Salarial 2025 | Maria Sartori, Larissa Fraga, Mario Custódio, Lucas Nogueira e Müller Gomes(Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/078-guia-salarial-2025-maria-sartori-larissa-fraga-mario-custodio-lucas-nogueira-e-muller-gomes-robert-half--62586092
Participantes:
]]>https://api.spreaker.com/episode/62586092Tue, 05 Nov 2024 08:00:02 +0000Robert HalfO lançamento do Guia Salarial 2025 da Robert Half traz um panorama completo sobre remuneração, benefícios e estabilidade, fatores que influenciam decisões de carreira e estratégias empresariais. Neste episódio, discutimos dados sobre aumentos...
Participantes:
]]>2767falsefull#077 Como mulheres superam desafios na liderança em setores dominados por homens | Marizeth Carvalho (PPG)https://www.spreaker.com/episode/077-como-mulheres-superam-desafios-na-lideranca-em-setores-dominados-por-homens-marizeth-carvalho-ppg--62445320
Participante:Hosts:]]>https://api.spreaker.com/episode/62445320Tue, 22 Oct 2024 08:00:02 +0000Robert HalfMulheres enfrentam desafios ao assumir cargos de liderança em setores tradicionalmente masculinos, lidando com preconceitos, falta de representatividade e obstáculos adicionais que dificultam seu avanço. Neste episódio, discutimos como o...
Participante:Hosts:]]>2507falsefull#076 Como enfrentar o etarismo e promover a diversidade geracional? | Sergio Serapião (Labora)https://www.spreaker.com/episode/076-como-enfrentar-o-etarismo-e-promover-a-diversidade-geracional-sergio-serapiao-labora--62136212
Link para a pesquisa conjunta da Robert Half e Labora sobre "Etarismo e inclusão da diversidade geracional nas organizações": https://www.roberthalf.com/br/pt/insights/etarismo

Participante:
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/62136212Mon, 30 Sep 2024 22:35:02 +0000Robert HalfAs empresas enfrentam o desafio de lidar com o etarismo e incluir profissionais 50+ em suas equipes. Descubra como a diversidade geracional pode se transformar em uma vantagem competitiva, impulsionando inovação e produtividade. O podcast explora...
Link para a pesquisa conjunta da Robert Half e Labora sobre "Etarismo e inclusão da diversidade geracional nas organizações": https://www.roberthalf.com/br/pt/insights/etarismo

Participante:
Host(s):
]]>3126falsefull#075 Como a reflexão sobre saúde mental pode transformar o ambiente de trabalho | Diana Gabanyi (The School of Life)https://www.spreaker.com/episode/075-como-a-reflexao-sobre-saude-mental-pode-transformar-o-ambiente-de-trabalho-diana-gabanyi-the-school-of-life--62066851
Participantes:Host(s):]]>https://api.spreaker.com/episode/62066851Tue, 24 Sep 2024 08:00:02 +0000Robert HalfA saúde mental e a segurança psicológica tornaram-se pilares essenciais no ambiente de trabalho moderno. À medida que o estresse e o burnout afetam cada vez mais profissionais, discutir como líderes e empresas podem promover um ambiente mais...
Participantes:Host(s):]]>2359falsefull#074 O que atletas com deficiência nos ensinam sobre Soft Skills necessárias para o Mercado de Trabalho | Eliane Miadahttps://www.spreaker.com/episode/074-o-que-atletas-com-deficiencia-nos-ensinam-sobre-soft-skills-necessarias-para-o-mercado-de-trabalho-eliane-miada--61243053
Participantes:
  • Eliane Miada, Diretora & Fundadora, ADD Associação Desportiva para Deficientes.
Host(s):
]]>https://api.spreaker.com/episode/61243053Tue, 10 Sep 2024 08:00:01 +0000Robert HalfLições de superação e adaptação dos atletas com deficiência podem ser aplicadas diretamente no mercado de trabalho. A disciplina, o foco, e a capacidade de enfrentar desafios são habilidades fundamentais para qualquer profissional. Neste episódio,...
Participantes:
  • Eliane Miada, Diretora & Fundadora, ADD Associação Desportiva para Deficientes.
Host(s):
]]>1575falsefull#073 Quais lições as Olimpíadas ensinaram para o mercado de trabalhohttps://www.spreaker.com/episode/073-quais-licoes-as-olimpiadas-ensinaram-para-o-mercado-de-trabalho--61057215
Participantes:
]]>https://api.spreaker.com/episode/61057215Tue, 20 Aug 2024 08:00:02 +0000Robert HalfO Robert Half Talks entra a partir deste episódio numa nova etapa, com mais debates envolvendo profissionais da Robert Half e convidados. Cinco experts da Robert Half se reuniram neste episódio para discutir quais lições os Jogos Olímpicos de Paris...
Participantes:
]]>2035falsefull#072 Sucessão familiar: o que fazer e o que evitar para garantir a perenidade da empresa | José Henrique (Mater Dei)https://www.spreaker.com/episode/072-sucessao-familiar-o-que-fazer-e-o-que-evitar-para-garantir-a-perenidade-da-empresa-jose-henrique-mater-dei--60734518
Participantes:
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]]>https://api.spreaker.com/episode/60734518Tue, 23 Jul 2024 08:00:03 +0000Robert HalfIniciar o processo de sucessão familiar cedo é essencial para garantir uma transição suave. Definir um modelo estruturado e estabelecer critérios rigorosos para os membros da família ajuda a profissionalizar a gestão. Limitar o número de familiares em...
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]]>2876falsefull#071 Como lidar com os conflitos que afetam os profissionais? | Fabio Costa (Salesforce)https://www.spreaker.com/episode/071-como-lidar-com-os-conflitos-que-afetam-os-profissionais-fabio-costa-salesforce--60480175
Participantes:Host(s):]]>https://api.spreaker.com/episode/60480175Tue, 09 Jul 2024 08:00:03 +0000Robert HalfGerenciar a carreira na média gerência exige equilíbrio entre vida pessoal e profissional, aprendizado contínuo e vulnerabilidade. A capacidade de adaptar-se rapidamente às mudanças e de aceitar os erros como parte da jornada é essencial. O...
Participantes:Host(s):]]>2379falsefull#070 Worklife balance, como se desligar do trabalho | Ines Hungerbühler (Wellhub)https://www.spreaker.com/episode/070-worklife-balance-como-se-desligar-do-trabalho-ines-hungerbuhler-wellhub--60480096
Livro "Outlive: A arte e a ciência de viver mais e melhor" na Amazon: https://www.amazon.com.br/Outlive-arte-ci%C3%AAncia-viver-melhor/dp/6555606150. Livro "Trabalho Focado: Como ter Sucesso em um Mundo Distraído" ("Deep Work") na Amazon: https://www.amazon.com.br/Trabalho-Focado-Sucesso-Mundo-Distra%C3%ADdo/dp/8550802328.

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]]>https://api.spreaker.com/episode/60480096Tue, 25 Jun 2024 08:00:04 +0000Robert HalfPara viver bem no ambiente corporativo, é essencial adotar boas práticas como a priorização de tarefas. Usar ferramentas de gestão de tempo, como a Matriz de Eisenhower, ajuda a definir o que é urgente e importante. Estabelecer limites claros para o...
Livro "Outlive: A arte e a ciência de viver mais e melhor" na Amazon: https://www.amazon.com.br/Outlive-arte-ci%C3%AAncia-viver-melhor/dp/6555606150. Livro "Trabalho Focado: Como ter Sucesso em um Mundo Distraído" ("Deep Work") na Amazon: https://www.amazon.com.br/Trabalho-Focado-Sucesso-Mundo-Distra%C3%ADdo/dp/8550802328.

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]]>2244falsefull#069 Como aplicar a Neuro Experience no dia a dia das empresas | Ines Cozzohttps://www.spreaker.com/episode/069-como-aplicar-a-neuro-experience-no-dia-a-dia-das-empresas-ines-cozzo--60279850
Participantes:
  • Ines Cozzo, Psicóloga, Palestrante e Escritora com 40 anos de especialização em Brain-Based Solutions para os desafios atuais.
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]]>https://api.spreaker.com/episode/60279850Tue, 11 Jun 2024 08:00:04 +0000Robert HalfA Neuro Experience é uma metodologia inovadora que combina princípios da neurociência com a criação de experiências do usuário. Seu objetivo é otimizar o impacto emocional e cognitivo das interações com produtos ou serviços. A Neuro Experience não se...
Participantes:
  • Ines Cozzo, Psicóloga, Palestrante e Escritora com 40 anos de especialização em Brain-Based Solutions para os desafios atuais.
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]]>2101falsefull#068 As mulheres no mercado de tecnologia | Ana Paula Corazzini (Elgin)https://www.spreaker.com/episode/068-as-mulheres-no-mercado-de-tecnologia-ana-paula-corazzini-elgin--60172780
Site da MCIO (Mulheres CIO): https://mciobrasil.org.br/.

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Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/60172780Tue, 28 May 2024 08:00:03 +0000Robert HalfNo setor de TI, apenas dois em cada dez profissionais são mulheres, refletindo uma significativa disparidade de gênero. Empresas estão adotando políticas inclusivas e processos seletivos equilibrados para aumentar a participação feminina. Iniciativas...
Site da MCIO (Mulheres CIO): https://mciobrasil.org.br/.

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Apresentação:
]]>2167falsefull#067 Como fazer avaliações de desempenho — e quais erros evitar | Pedro Signorelli (Pragmática Consultoria em Gestão)https://www.spreaker.com/episode/067-como-fazer-avaliacoes-de-desempenho-e-quais-erros-evitar-pedro-signorelli-pragmatica-consultoria-em-gestao--60002119
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/60002119Tue, 14 May 2024 08:00:03 +0000Robert HalfAvaliações de desempenho eficazes são cruciais para alinhar colaboradores com objetivos estratégicos, aumentando o engajamento e a retenção. A comunicação clara e a transparência durante essas avaliações fortalecem a confiança na gestão. Avaliações...
Participantes:
Apresentação:
]]>1875falsefull#066 Como implementar o Employer Branding? | Bruna Gomes Mascarenhas (ESPM) e Bruno Mello (Mundo do Marketing)https://www.spreaker.com/episode/066-como-implementar-o-employer-branding-bruna-gomes-mascarenhas-espm-e-bruno-mello-mundo-do-marketing--59655101
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/59655101Tue, 30 Apr 2024 08:00:04 +0000Robert HalfO Employer Branding é uma estratégia de marketing focada em moldar a reputação e a imagem de uma empresa como um local desejável para trabalhar. Independentemente de ser gerenciada de forma intencional, as pessoas formarão uma percepção sobre a marca...
Participantes:
Apresentação:
]]>2545falsefull#065 Como se cria cultura num ambiente com turnover alto, como a saúde | Romeu Domingues (Dasa)https://www.spreaker.com/episode/065-como-se-cria-cultura-num-ambiente-com-turnover-alto-como-a-saude-romeu-domingues-dasa--59342537
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/59342537Tue, 16 Apr 2024 08:00:04 +0000Robert HalfManter uma cultura organizacional coesa em setores de alta rotatividade, como a saúde, é desafiador, mas crucial para a qualidade do atendimento e eficiência operacional. Instituições como a maior rede de saúde integrada do Brasil mostram que é...
Participantes:
Apresentação:
]]>2185falsefull#064 Como alcançar a felicidade no trabalho? | Lívia Azevedo (Heineken) e Diana Gabanyi (The School of Life)https://www.spreaker.com/episode/064-como-alcancar-a-felicidade-no-trabalho-livia-azevedo-heineken-e-diana-gabanyi-the-school-of-life--59250627
Página de download da 4ª edição da "Pesquisa Inteligência Emocional & Saúde Mental no Ambiente de Trabalho": https://www.theschooloflife.com/sao-paulo/pesquisa-inteligencia-emocional-e-saude-mental-no-ambiente-de-trabalho/.

Participantes:Apresentação:]]>https://api.spreaker.com/episode/59250627Tue, 02 Apr 2024 08:00:02 +0000Robert HalfA relação entre felicidade no trabalho e a responsabilidade das empresas é complexa, conforme revela uma pesquisa sobre inteligência emocional e saúde mental. Enquanto a organização deve criar um ambiente de segurança e pertencimento, a felicidade é...
Página de download da 4ª edição da "Pesquisa Inteligência Emocional & Saúde Mental no Ambiente de Trabalho": https://www.theschooloflife.com/sao-paulo/pesquisa-inteligencia-emocional-e-saude-mental-no-ambiente-de-trabalho/.

Participantes:Apresentação:]]>3152falsefull#063 Quais as habilidades mais importantes na era dos dados e da inteligência artificial? | Marina Lima e Juliana Bauman (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/063-quais-as-habilidades-mais-importantes-na-era-dos-dados-e-da-inteligencia-artificial-marina-lima-e-juliana-bauman-robert-half--59086067
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/59086067Tue, 19 Mar 2024 08:00:02 +0000Robert HalfNo mercado de trabalho atual, a evolução das exigências destacou a tecnologia como habilidade fundamental, independentemente da área de atuação. Com a automação de processos e a transformação digital, o domínio de ferramentas tecnológicas e a fluência...
Participantes:
Apresentação:
]]>2367falsefull#062 Como se sobressair no mercado depois do chacoalho no mundo das startups? | Pedro Waengertner (ACE Ventures)https://www.spreaker.com/episode/062-como-se-sobressair-no-mercado-depois-do-chacoalho-no-mundo-das-startups-pedro-waengertner-ace-ventures--58694085
Participantes:Apresentação:]]>https://api.spreaker.com/episode/58694085Tue, 05 Mar 2024 08:00:02 +0000Robert HalfO cenário das startups no Brasil, após um período de euforia e investimentos recordes, enfrenta uma fase de reajuste e cautela. Investidores agora buscam negócios com modelos sólidos e sustentáveis, mudando o foco para inovação de longo prazo....
Participantes:Apresentação:]]>2507falsefull#061 Como negociar salários no processo seletivo e quando já estiver empregado? | Alexandre Mendonça e Thiago Zuppo (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/061-como-negociar-salarios-no-processo-seletivo-e-quando-ja-estiver-empregado-alexandre-mendonca-e-thiago-zuppo-robert-half--58737389
Participantes:Apresentação:]]>https://api.spreaker.com/episode/58737389Tue, 20 Feb 2024 08:00:02 +0000Robert HalfNegociar salários é essencial tanto para colaboradores quanto para empregadores, influenciando a percepção de valor e comprometimento. A transparência e realismo nas expectativas salariais são fundamentais no processo seletivo, enquanto que, já...
Participantes:Apresentação:]]>1991falsefull#060 Como a inteligência artificial está impactando o recrutamento | Martha Gabrielhttps://www.spreaker.com/episode/060-como-a-inteligencia-artificial-esta-impactando-o-recrutamento-martha-gabriel--58578137
Artigo "50+ Filmes para Entender o Mundo Digital": https://www.martha.com.br/filmes-para-entender-o-mundo-digital/. https://www.martha.com.br/livros/

Participantes:
  • Martha Gabriel, Autora de livros, incluindo o best-seller "Liderando o Futuro", Martha Gabriel.
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/58578137Tue, 06 Feb 2024 08:00:02 +0000Robert HalfA Inteligência Artificial (IA) está revolucionando o recrutamento e seleção, oferecendo melhorias na eficiência e precisão na escolha de candidatos. Enquanto facilita a descrição de vagas e análise de currículos, a IA também apresenta desafios éticos,...
Artigo "50+ Filmes para Entender o Mundo Digital": https://www.martha.com.br/filmes-para-entender-o-mundo-digital/. https://www.martha.com.br/livros/

Participantes:
  • Martha Gabriel, Autora de livros, incluindo o best-seller "Liderando o Futuro", Martha Gabriel.
Apresentação:
]]>3103falsefull#059 O que são mad skills? | Gabriel Mian e Müller Gomes (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/059-o-que-sao-mad-skills-gabriel-mian-e-muller-gomes-robert-half--58230436
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/58230436Tue, 23 Jan 2024 08:00:02 +0000Robert HalfAs mad skills, habilidades extraordinárias desenvolvidas por meio de hobbies e interesses pessoais, são cada vez mais valorizadas no mercado de trabalho, equiparando-se às hard e soft skills. Originárias da cultura hip hop dos anos 90, essas...
Participantes:
Apresentação:
]]>2188falsefull#058 Conselheiro consultivo de empresa: uma opção para executivos | Rossana Sadirhttps://www.spreaker.com/episode/058-conselheiro-consultivo-de-empresa-uma-opcao-para-executivos-rossana-sadir--58197754
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/58197754Tue, 09 Jan 2024 08:00:03 +0000Robert HalfO conselheiro consultivo em empresas desempenha um papel crucial, orientando a administração com sugestões e diretrizes estratégicas. Composto por especialistas com vasta experiência em áreas como finanças e marketing, o conselho não busca apenas...
Participantes:
Apresentação:
]]>2863falsefull#057 Networking: como construir relacionamentos digitais para crescer na carreira | Marcos Mylius (Sales Coaching)https://www.spreaker.com/episode/057-networking-como-construir-relacionamentos-digitais-para-crescer-na-carreira-marcos-mylius-sales-coaching--57952714
Participantes:
Apresentação:
]]>https://api.spreaker.com/episode/57952714Tue, 26 Dec 2023 08:00:03 +0000Robert HalfO networking é uma prática essencial para quem busca evoluir na carreira. No LinkedIn, a construção de relacionamentos de longo prazo e a troca de informações e experiências são fundamentais para se destacar no mercado. Para isso, é importante ter um...
Participantes:
Apresentação:
]]>2435falsefull#056 Como funciona a atividade de CFO temporário? | Robert Halfhttps://www.spreaker.com/episode/056-como-funciona-a-atividade-de-cfo-temporario-robert-half--57952583
Participantes:Apresentação:]]>https://api.spreaker.com/episode/57952583Tue, 12 Dec 2023 08:00:03 +0000Robert HalfCFOs temporários se encaixam bem em projetos específicos, necessitando de independência e experiência. Profissionais seniores de finanças são demandados especialmente durante fechamentos fiscais. A contratação temporária oferece flexibilidade e...
Participantes:Apresentação:]]>2505falsefull#055 O que é bem-estar no trabalho e como ele impacta a vida das empresas? | Ana Paula Lima (Care Plus)https://www.spreaker.com/episode/055-o-que-e-bem-estar-no-trabalho-e-como-ele-impacta-a-vida-das-empresas-ana-paula-lima-care-plus--57353349https://view.contentlink.roberthalfonline.com/latam/vcv/cve-br-inteligencia-emocional-saude-mental.pdf. Com: Ana Paula Lima, Coordenadora de Saúde Mental da Care Plus; e Ana Carla Guimarães, Managing Director Executive Search da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>https://api.spreaker.com/episode/57353349Tue, 28 Nov 2023 08:00:02 +0000Robert HalfA saúde mental é relevante no ambiente de trabalho, pois, entre outros motivos, impacta a produtividade. Sim, o bem-estar emocional é essencial. Uma pesquisa feita pela Robert Half em parceria com a The School of Life revelou que problemas emocionais...https://view.contentlink.roberthalfonline.com/latam/vcv/cve-br-inteligencia-emocional-saude-mental.pdf. Com: Ana Paula Lima, Coordenadora de Saúde Mental da Care Plus; e Ana Carla Guimarães, Managing Director Executive Search da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>2285falsefull#054 [ES] Claves de la atracción y retención de talento en el mercado laboral actual | Daniel Mancilla (Dirección Estratégica de RH)https://www.spreaker.com/episode/054-es-claves-de-la-atraccion-y-retencion-de-talento-en-el-mercado-laboral-actual-daniel-mancilla-direccion-estrategica-de-rh--57532785Daniel Mancilla, psicólogo y Magíster en Dirección Estratégica de Recursos Humanos; e Caio Arnaes, diretor associado da Robert Half. Presentación: Antonio Frieser.]]>https://api.spreaker.com/episode/57532785Tue, 07 Nov 2023 08:00:03 +0000Robert HalfPagar un buen sueldo es todo lo que una empresa necesita para tener a los mejores profesionales. Muchos piensan que es así de fácil, pero eso está lejos de la realidad cuando se trata de atracción y retención de talentos. ¿Cómo identificarlos? ¿Qué...Daniel Mancilla, psicólogo y Magíster en Dirección Estratégica de Recursos Humanos; e Caio Arnaes, diretor associado da Robert Half. Presentación: Antonio Frieser.]]>2857falsefull#053 O impacto da felicidade no desempenho no trabalho | Thais Camargo (IT'SSEG)https://www.spreaker.com/episode/053-o-impacto-da-felicidade-no-desempenho-no-trabalho-thais-camargo-it-sseg--56857431Thais Camargo, diretora de Gente, Gestão e Cultura da IT'SSEG; e Erika Moraes, branch manager da Robert Half Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>https://api.spreaker.com/episode/56857431Tue, 31 Oct 2023 08:00:03 +0000Robert HalfNo ambiente corporativo contemporâneo, a felicidade dos colaboradores tem se destacado como um pilar essencial para a eficácia das equipes. Thais Camargo e Erika Moraes, profissionais atuantes na área de gestão de pessoas, discutem a intrincada...Thais Camargo, diretora de Gente, Gestão e Cultura da IT'SSEG; e Erika Moraes, branch manager da Robert Half Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>2566falsefull#052 Cibersegurança é responsabilidade da empresa inteira | Matheus Jacyntho (Protiviti)https://www.spreaker.com/episode/052-ciberseguranca-e-responsabilidade-da-empresa-inteira-matheus-jacyntho-protiviti--56857348Matheus Jacyntho, diretor de Cybersecurity da Protiviti; e Maria Sartori, diretora associada da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>https://api.spreaker.com/episode/56857348Tue, 17 Oct 2023 08:00:03 +0000Robert HalfNa era atual, o cibercrime supera o tráfico de drogas em lucratividade global, acendendo um alerta para a necessidade imperativa de robustas estratégias de prevenção em cibersegurança nas empresas, que unem consciência humana e tecnologia avançada. A...Matheus Jacyntho, diretor de Cybersecurity da Protiviti; e Maria Sartori, diretora associada da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>2389falsefullWebinar 4 - Temporada 4 - Vitor Silvériohttps://www.spreaker.com/episode/webinar-4-temporada-4-vitor-silverio--57260763]]>https://api.spreaker.com/episode/57260763Mon, 16 Oct 2023 21:46:38 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert...]]>3259false44full#051 O impacto da saúde mental no desempenho profissional | Diana Gabanyi (The School of Life)https://www.spreaker.com/episode/051-o-impacto-da-saude-mental-no-desempenho-profissional-diana-gabanyi-the-school-of-life--56925652Diana Gabanyi, CEO da The School of Life, e Maria Sartori, diretora associada da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>https://api.spreaker.com/episode/56925652Tue, 03 Oct 2023 08:00:02 +0000Robert HalfA saúde mental é uma crescente preocupação no ambiente de trabalho, afetando tanto líderes quanto liderados, conforme revela uma pesquisa da Robert Half e The School of Life. A baixa performance, agora o principal motivo de demissões, está sendo...Diana Gabanyi, CEO da The School of Life, e Maria Sartori, diretora associada da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>2069falsefull#049 Futuro do trabalho e o trabalho do futuro | Piero Franceschi (StartSe)https://www.spreaker.com/episode/049-futuro-do-trabalho-e-o-trabalho-do-futuro-piero-franceschi-startse--56615138Piero Franceschi, CEO da StartSe; e Fernando Mantovani, diretor geral da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>https://api.spreaker.com/episode/56615138Tue, 05 Sep 2023 03:05:01 +0000Robert HalfA nova economia está reformulando as carreiras, exigindo adaptabilidade e competências como audácia, abertura e assertividade. O diretor de marketing hoje difere enormemente de duas décadas atrás, com tecnologias e inovações moldando padrões de...Piero Franceschi, CEO da StartSe; e Fernando Mantovani, diretor geral da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>3143falsefull#048 Benefícios realmente retêm e atraem talentos? | Leopoldo Veras (Omni)https://www.spreaker.com/episode/048-beneficios-realmente-retem-e-atraem-talentos-leopoldo-veras-omni--56392726https://www.unimed.coop.br/site/web/cascavel/-/brasil-cerca-de-20-mil-pessoas-morrem-a-cada-ano-em-consequ%C3%AAncia-da-automedica%C3%A7%C3%A3o. Com: Leopoldo Veras, Cofundador da Omni; e Vitor Silva, branch manager da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>https://api.spreaker.com/episode/56392726Fri, 18 Aug 2023 12:27:05 +0000Robert HalfBenefícios corporativos tornaram-se estratégicos para atrair e reter talentos, com foco crescente no bem-estar e saúde dos colaboradores. A pesquisa "Benefícios 2023", da Robert Half, destacou a assistência médica como o benefício mais valorizado,...https://www.unimed.coop.br/site/web/cascavel/-/brasil-cerca-de-20-mil-pessoas-morrem-a-cada-ano-em-consequ%C3%AAncia-da-automedica%C3%A7%C3%A3o. Com: Leopoldo Veras, Cofundador da Omni; e Vitor Silva, branch manager da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>2004falsefullWebinar 3 - Temporada 4 - Ana Carla Guimarãeshttps://www.spreaker.com/episode/webinar-3-temporada-4-ana-carla-guimaraes--56490640https://api.spreaker.com/episode/56490640Fri, 18 Aug 2023 08:00:02 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert...3374false43full#047 Os efeitos da procrastinação na vida profissional | Christian Barbosa (Xgrow)https://www.spreaker.com/episode/047-os-efeitos-da-procrastinacao-na-vida-profissional-christian-barbosa-xgrow--56335762https://www.amazon.com.br/Tr%C3%ADade-do-Tempo-Cristian-Barbosa/dp/8593156398/. Com: Christian Barbosa, CEO da Xgrow; e Vitor Silvério, gerente de Parcerias Estratégicas da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>https://api.spreaker.com/episode/56335762Tue, 01 Aug 2023 13:31:05 +0000Robert HalfProcrastinação é uma tendência humana inerente, influenciada pela estrutura do cérebro e pode ser combatida através da compreensão e técnicas de gerenciamento de tempo. A pandemia intensificou a necessidade de autocontrole e gestão do tempo, trazendo...https://www.amazon.com.br/Tr%C3%ADade-do-Tempo-Cristian-Barbosa/dp/8593156398/. Com: Christian Barbosa, CEO da Xgrow; e Vitor Silvério, gerente de Parcerias Estratégicas da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.]]>1620falsefull#046 Intergeracionalidade: a jornada dos profissionais experientes no mercado que muda muito | Sergio Serapião (Labora)https://www.spreaker.com/episode/046-intergeracionalidade-a-jornada-dos-profissionais-experientes-no-mercado-que-muda-muito-sergio-serapiao-labora--56125779https://www.linkedin.com/in/sergio-serapiao-bab113/, CEO da Labora https://www.labora.tech/, e Fernando Mantovani https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/, diretor geral da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/56125779Tue, 18 Jul 2023 07:00:02 +0000Robert HalfO mercado de trabalho atual apresenta obstáculos para profissionais mais experientes, em parte devido a preconceitos relacionados à idade e aos custos associados à contratação desses profissionais. Embora a intergeracionalidade seja discutida, poucas...https://www.linkedin.com/in/sergio-serapiao-bab113/, CEO da Labora https://www.labora.tech/, e Fernando Mantovani https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/, diretor geral da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2587falsefullWebinar 2 - Temporada 4 - Marcela Esteveshttps://www.spreaker.com/episode/webinar-2-temporada-4-marcela-esteves--56126628https://api.spreaker.com/episode/56126628Mon, 17 Jul 2023 12:53:58 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert...3127false42full#045 Como praticar a comunicação não-violenta? | Nolah Lima (Instituto CNV Brasil)https://www.spreaker.com/episode/045-como-praticar-a-comunicacao-nao-violenta-nolah-lima-instituto-cnv-brasil--55938424https://www.linkedin.com/in/nolahlima/, cofundadora da Instituto CNV Brasil https://www.institutocnvb.com.br/, e Erika Moraes https://www.linkedin.com/in/erika-moraes-real-de-lima-4aa2744a/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/55938424Tue, 04 Jul 2023 08:00:03 +0000Robert HalfÉ difícil imaginar uma empresa que possa abrir mão de uma boa comunicação. E é mais difícil ainda pensar numa empresa que não seja afetada pelo ambiente interno. A forma como as pessoas se comunicam faz diferença. Com: Nolah Lima...https://www.linkedin.com/in/nolahlima/, cofundadora da Instituto CNV Brasil https://www.institutocnvb.com.br/, e Erika Moraes https://www.linkedin.com/in/erika-moraes-real-de-lima-4aa2744a/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2932falsefull#044 Superação, uma questão de mentalidade | Daniel Dias (Instituto Daniel Dias)https://www.spreaker.com/episode/044-superacao-uma-questao-de-mentalidade-daniel-dias-instituto-daniel-dias--54098561https://www.linkedin.com/in/daniel-dias-33218522b/, atleta paralímpico e gestor do Instituto Daniel Dias da Instituto Daniel Dias https://institutodanieldias.org.br/, e Débora Ribeiro https://www.linkedin.com/in/deborarbr/, gerente de parcerias estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/54098561Tue, 20 Jun 2023 08:00:02 +0000Robert HalfSuperação é uma escolha, uma decisão. É uma atitude que faz toda a diferença na vida de um profissional, seja ele esportista ou não. A mentalidade é um elemento fundamental nesse aspecto. Com: Daniel Dias...https://www.linkedin.com/in/daniel-dias-33218522b/, atleta paralímpico e gestor do Instituto Daniel Dias da Instituto Daniel Dias https://institutodanieldias.org.br/, e Débora Ribeiro https://www.linkedin.com/in/deborarbr/, gerente de parcerias estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2570falsefullWebinar 1 - Temporada 4 - Flávia Alencastrohttps://www.spreaker.com/episode/webinar-1-temporada-4-flavia-alencastro--54409506]]>https://api.spreaker.com/episode/54409506Wed, 14 Jun 2023 20:22:06 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert...]]>3476falsefull#043 Como Encantar Clientes | Alexandre Slivnik (Slivnik)https://www.spreaker.com/episode/043-como-encantar-clientes-alexandre-slivnik-slivnik--54098471https://www.roberthalf.com.br/blog/gestao-de-talentos/cultura-organizacional-tudo-que-voce-precisa-saber-sobre-o-assunto-rc. Com: Alexandre Slivnik https://www.linkedin.com/in/alexandreslivnik, especialista em Educação Empresarial da Slivnik https://slivnik.com.br/, e Fernando Mantovani https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/, Diretor Geral da Robert Half para America do Sul https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/54098471Tue, 06 Jun 2023 08:00:02 +0000Robert HalfAlgumas empresas têm a capacidade de não apenas servir bem o cliente, mas de encantá-lo. Disney e Apple são exemplos clássicos. O que há em comum entre elas é a existência de um propósito que vai de dentro para fora da organização. Primeiro, o...https://www.roberthalf.com.br/blog/gestao-de-talentos/cultura-organizacional-tudo-que-voce-precisa-saber-sobre-o-assunto-rc. Com: Alexandre Slivnik https://www.linkedin.com/in/alexandreslivnik, especialista em Educação Empresarial da Slivnik https://slivnik.com.br/, e Fernando Mantovani https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/, Diretor Geral da Robert Half para America do Sul https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2494falsefull#042 Como fazer a cultura corporativa chegar de verdade às pessoas | Amanda Adami (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/042-como-fazer-a-cultura-corporativa-chegar-de-verdade-as-pessoas-amanda-adami-robert-half--53962827https://www.roberthalf.com.br/blog/gestao-de-talentos/cultura-organizacional-tudo-que-voce-precisa-saber-sobre-o-assunto-rc. Com: Amanda Adami https://www.linkedin.com/in/amanda-adami-14a42b27/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Mariana Santos https://www.linkedin.com/in/mariana-santos-95b9935/, gerente de Talent Acquisition da América do Sul da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/53962827Tue, 23 May 2023 03:00:02 +0000Robert HalfCultura organizacional está presente nas empresas. Porém, nem sempre ela efetivamente permeia o comportamento das pessoas. Post da Robert Half sobre o tema cultura organizacional:...https://www.roberthalf.com.br/blog/gestao-de-talentos/cultura-organizacional-tudo-que-voce-precisa-saber-sobre-o-assunto-rc. Com: Amanda Adami https://www.linkedin.com/in/amanda-adami-14a42b27/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Mariana Santos https://www.linkedin.com/in/mariana-santos-95b9935/, gerente de Talent Acquisition da América do Sul da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2121falsefullWebinar 4 - Temporada 3 - Vitor Silvériohttps://www.spreaker.com/episode/webinar-4-temporada-3-vitor-silverio--53874270]]>https://api.spreaker.com/episode/53874270Mon, 15 May 2023 17:18:51 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert...]]>3237falsefull#041 Por que ESG é tão importante para as empresas? | Viviane Torinellihttps://www.spreaker.com/episode/041-por-que-esg-e-tao-importante-para-as-empresas-viviane-torinelli--53776193https://www.linkedin.com/in/viviane-helena-torinelli/, profissional de governança corporativa com mais de 20 anos de experiência e Ana Carla Guimarães https://www.linkedin.com/in/anacarlaguimaraes/, Managing Director Executive Search da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/53776193Tue, 09 May 2023 08:00:02 +0000Robert HalfO ESG influencia nas decisões de 99% dos investidores no Brasil, como mostra uma pesquisa com mais de mil investidores publicada pela Exame. Isso dá uma ideia da importância do ESG no mercado hoje — e a relação que tem com negócios. Com: Viviane...https://www.linkedin.com/in/viviane-helena-torinelli/, profissional de governança corporativa com mais de 20 anos de experiência e Ana Carla Guimarães https://www.linkedin.com/in/anacarlaguimaraes/, Managing Director Executive Search da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2007falsefull#040 Perspectivas de Mercado | Odair Abate (Noroeste Gestão de Recursos Financeiros)https://www.spreaker.com/episode/040-perspectivas-de-mercado-odair-abate-noroeste-gestao-de-recursos-financeiros--53628143https://www.linkedin.com/in/odair-abate-a36aa037/, sócio da Noroeste Gestão de Recursos Financeiros https://www.panambycapital.com.br/, e Leonardo Berto https://www.linkedin.com/in/leonardo-berto-0b15aa20/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/53628143Tue, 25 Apr 2023 08:00:02 +0000Robert HalfOs economistas estão pessimistas quanto ao cenário econômico no Brasil. Isso impacta as empresas e, consequentemente, os empregos. Aí, vêm as perguntas: qual o tamanho do impacto e quando ele vai bater à porta dos profissionais? Com: Odair Abate...https://www.linkedin.com/in/odair-abate-a36aa037/, sócio da Noroeste Gestão de Recursos Financeiros https://www.panambycapital.com.br/, e Leonardo Berto https://www.linkedin.com/in/leonardo-berto-0b15aa20/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2329falsefullWebinar 3 - Temporada 3 - Ana Guimarãeshttps://www.spreaker.com/episode/webinar-3-temporada-3-ana-guimaraes--53558698https://api.spreaker.com/episode/53558698Mon, 17 Apr 2023 13:19:38 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert...3403falsefull#039 O LGPD na vida das pessoas | Mauricio Rotta (GEP)https://www.spreaker.com/episode/039-o-lgpd-na-vida-das-pessoas-mauricio-rotta-gep--53184622https://www.linkedin.com/in/mauriciorotta/, fundador da GEP https://www.gepcompliance.com.br/, e Elisa Rodrigues https://www.linkedin.com/in/elisa-jardim/, Business Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/53184622Tue, 11 Apr 2023 03:00:02 +0000Robert HalfQuando você acessa uma rede social, você está deixando seus dados disponíveis para as plataformas. A forma como as empresas de tecnologia vão usar seus dados abrem um leque de possibilidades enormes — para o bem e para o mal. Por isso, leis são...https://www.linkedin.com/in/mauriciorotta/, fundador da GEP https://www.gepcompliance.com.br/, e Elisa Rodrigues https://www.linkedin.com/in/elisa-jardim/, Business Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2345falsefull#038 Etarismo: as pessoas realmente envelhecem para o mercado? | Sérgio Serapião (Labora)https://www.spreaker.com/episode/038-etarismo-as-pessoas-realmente-envelhecem-para-o-mercado-sergio-serapiao-labora--53321728https://www.amazon.com.br/Para-quem-est%C3%A1-chuva-molhar/dp/B08JHZH2RV#:~:text=Este%20livro%20traz%20dicas%20de,processo%20de%20transi%C3%A7%C3%A3o%20de%20carreira. Reportagem sobre discriminação em universidade: https://g1.globo.com/sp/bauru-marilia/noticia/2023/03/13/fala-imprudente-e-infeliz-diz-universitaria-que-debochou-de-idade-de-colega-de-44-anos.ghtml. Com: Sergio Serapião. Perfil no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sergio-serapiao-bab113/, CEO da Labora https://www.labora.tech/, e Fernando Mantovani. Perfil no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/, diretor geral da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi. Perfil no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/53321728Tue, 28 Mar 2023 03:00:02 +0000Robert HalfHistoricamente o mercado de trabalho fica mais restrito à medida que o profissional envelhece. Uma série de fatores está conduzindo as empresas a abrirem mais oportunidades para pessoas com idade acima dos 50 anos. O etarismo, então, ganha importância...https://www.amazon.com.br/Para-quem-est%C3%A1-chuva-molhar/dp/B08JHZH2RV#:~:text=Este%20livro%20traz%20dicas%20de,processo%20de%20transi%C3%A7%C3%A3o%20de%20carreira. Reportagem sobre discriminação em universidade: https://g1.globo.com/sp/bauru-marilia/noticia/2023/03/13/fala-imprudente-e-infeliz-diz-universitaria-que-debochou-de-idade-de-colega-de-44-anos.ghtml. Com: Sergio Serapião. Perfil no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sergio-serapiao-bab113/, CEO da Labora https://www.labora.tech/, e Fernando Mantovani. Perfil no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/, diretor geral da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi. Perfil no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>3162falsefullWebinar 2 - Temporada 3 - Marcela Esteveshttps://www.spreaker.com/episode/webinar-2-temporada-3-marcela-esteves--53295757
Sabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo.

O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert Half. Teremos dicas e reflexões sobre o mercado de trabalho, além de um espaço exclusivo para esclarecimento de dúvidas. Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/bate-papo]]>https://api.spreaker.com/episode/53295757Wed, 22 Mar 2023 13:04:19 +0000Robert HalfBate-papo com Headhunter com Marcela Esteves, Senior Division Manager da Robert Half Sabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com...
Sabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo.

O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert Half. Teremos dicas e reflexões sobre o mercado de trabalho, além de um espaço exclusivo para esclarecimento de dúvidas. Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/bate-papo]]>3127falsefull#037 Liderança e Gênero | Especial Mês da Mulherhttps://www.spreaker.com/episode/037-lideranca-e-genero-especial-mes-da-mulher--53184546https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents/Robert-Half-quebrando-mitos-lideranca-genero-marco-2023-hd.pdf Com: Tatiana Iwai https://www.linkedin.com/in/tatiana-iwai-25a351a6, professora e pesquisadora de comportamento e liderança do Insper da Insper https://insper.edu.br/, e Flavia Alencastro https://www.linkedin.com/in/fl%C3%A1via-alencastro-838ab935/, diretora associada da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Patrícia Alves https://www.linkedin.com/in/patialves77jornalista/, relações públicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/.]]>https://api.spreaker.com/episode/53184546Tue, 14 Mar 2023 08:00:03 +0000Robert HalfO que leva a uma liderança efetiva? É diferente para líderes mulheres e homens? Haveria um caminho específico para líderes mulheres? E o estilo feminino de liderar percebido pelas pessoas, isso realmente existe? Relatório da pesquisa:...https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents/Robert-Half-quebrando-mitos-lideranca-genero-marco-2023-hd.pdf Com: Tatiana Iwai https://www.linkedin.com/in/tatiana-iwai-25a351a6, professora e pesquisadora de comportamento e liderança do Insper da Insper https://insper.edu.br/, e Flavia Alencastro https://www.linkedin.com/in/fl%C3%A1via-alencastro-838ab935/, diretora associada da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Patrícia Alves https://www.linkedin.com/in/patialves77jornalista/, relações públicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/.]]>2732falsefull#036 Oportunidades no mercado de tecnologia | Elisa Rodrigues (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/036-oportunidades-no-mercado-de-tecnologia-elisa-rodrigues-robert-half--52867810https://g1.globo.com/trabalho-e-carreira/noticia/2022/12/09/vagas-no-setor-de-ti-crescem-34percent-em-10-meses-veja-cargos-em-alta.ghtml. Post do Click Petróleo e Gás sobre vagas abertas até 2025: https://clickpetroleoegas.com.br/com-mais-de-800-mil-vagas-abertas-ate-2025-especialista-diz-que-brasil-precisa-criar-praticamente-um-exercito-de-novos-profissionais-para-atuar-na-area-de-ti/ Com: Elisa Rodrigues https://www.linkedin.com/in/elisa-jardim/, Business Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Viviane Palmieri Sampaio https://www.linkedin.com/in/viviane-palmieri-sampaio-51349545/, Division Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.

03:04 O que o mercado de TI está demandando?
07:00 Por que as é dificíl preencher essas vagas
15:01 As demissões em massa impactou no salário?
22:00 Além do inglês quais outras habilidades
29:00 Educação e curso superior para tecnologia
34:54 Habilidades mais requisitados]]>https://api.spreaker.com/episode/52867810Tue, 28 Feb 2023 03:00:02 +0000Robert HalfPara quem trabalha com tecnologia, o mercado oferece boas oportunidades. Há mais vagas do que profissionais disponíveis no Brasil. Há ofertas, inclusive, para brasileiros trabalharem no exterior. Para se dar bem no mercado de TI, capacitação é um...https://g1.globo.com/trabalho-e-carreira/noticia/2022/12/09/vagas-no-setor-de-ti-crescem-34percent-em-10-meses-veja-cargos-em-alta.ghtml. Post do Click Petróleo e Gás sobre vagas abertas até 2025: https://clickpetroleoegas.com.br/com-mais-de-800-mil-vagas-abertas-ate-2025-especialista-diz-que-brasil-precisa-criar-praticamente-um-exercito-de-novos-profissionais-para-atuar-na-area-de-ti/ Com: Elisa Rodrigues https://www.linkedin.com/in/elisa-jardim/, Business Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Viviane Palmieri Sampaio https://www.linkedin.com/in/viviane-palmieri-sampaio-51349545/, Division Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.

03:04 O que o mercado de TI está demandando?
07:00 Por que as é dificíl preencher essas vagas
15:01 As demissões em massa impactou no salário?
22:00 Além do inglês quais outras habilidades
29:00 Educação e curso superior para tecnologia
34:54 Habilidades mais requisitados]]>2616falsefullWebinar 1 - Temporada 3 - Flávia Alencastrohttps://www.spreaker.com/episode/webinar-1-temporada-3-flavia-alencastro--52828367
Sabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo.

O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert Half. Teremos dicas e reflexões sobre o mercado de trabalho, além de um espaço exclusivo para esclarecimento de dúvidas. Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/bate-papo]]>https://api.spreaker.com/episode/52828367Thu, 23 Feb 2023 18:11:02 +0000Robert HalfBate-papo com Headhunter com Flávia Alencastro, Regional Director da Robert Half Sabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo. O programa Bate-papo com...
Sabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de sucesso em um processo seletivo.

O programa Bate-papo com Headhunter conta com uma série de 4 webinars comandados por grandes nomes da Robert Half. Teremos dicas e reflexões sobre o mercado de trabalho, além de um espaço exclusivo para esclarecimento de dúvidas. Saiba mais em https://www.roberthalf.com.br/bate-papo]]>3401falsefull#035 Dicas de entrevista de emprego | Lais Vasconcelos (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/035-dicas-de-entrevista-de-emprego-lais-vasconcelos-robert-half--52565322https://www.linkedin.com/in/la%C3%ADs-andrade-vasconcelos-1923303a/, Division Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Patrícia Alves https://www.linkedin.com/in/patialves77jornalista/, relações públicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/52565322Tue, 14 Feb 2023 08:00:02 +0000Robert HalfA entrevista de emprego é um momento importante na carreira de qualquer pessoa. Mas é aquilo: dá um frio na barriga pensar que você vai estar em frente a um recrutador ou headhunter, num momento decisivo para o crescimento profissional. É preciso se...https://www.linkedin.com/in/la%C3%ADs-andrade-vasconcelos-1923303a/, Division Manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Patrícia Alves https://www.linkedin.com/in/patialves77jornalista/, relações públicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2807false2full#034 Como a saúde financeira influencia na vida profissional | Maria Rosenberg (Pontte)https://www.spreaker.com/episode/034-como-a-saude-financeira-influencia-na-vida-profissional-maria-rosenberg-pontte--52565270https://www.cnnbrasil.com.br/business/oito-de-cada-10-familias-brasileiras-estao-endividadas-aponta-cnc/. Com: Maria Rosenberg https://www.linkedin.com/in/mariarosenberg/, diretora de marketing e comercial da Pontte https://pontte.com.br/, e Vitor Silva https://www.linkedin.com/in/vitormagsilva/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/52565270Tue, 31 Jan 2023 03:00:02 +0000Robert HalfDívidas tiram o sono de qualquer pessoa. É o tipo de preocupação que fica na cabeça em todo lugar: no carro, no chuveiro ou antes de dormir. No trabalho, inclusive, podendo causar impacto no desempenho e nas escolhas de carreira. Reportagem da CNN...https://www.cnnbrasil.com.br/business/oito-de-cada-10-familias-brasileiras-estao-endividadas-aponta-cnc/. Com: Maria Rosenberg https://www.linkedin.com/in/mariarosenberg/, diretora de marketing e comercial da Pontte https://pontte.com.br/, e Vitor Silva https://www.linkedin.com/in/vitormagsilva/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>1941false2full#033 O poder do storytelling como soft skills | Leonardo Calixto (Youexp)https://www.spreaker.com/episode/033-o-poder-do-storytelling-como-soft-skills-leonardo-calixto-youexp--52206281https://www.linkedin.com/in/profcalixto, founder e professor de storytelling da Youexp https://youexp.com.br/, e Lucas Nogueira https://www.linkedin.com/in/lucas-nogueira-5ba80216/, diretor associado da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/52206281Tue, 17 Jan 2023 03:00:02 +0000Robert HalfStorytelling é a arte de contar histórias com propósitos claros. É uma ferramenta poderosa para influenciar pessoas e criar empatia. Tem relação íntima com a cultura das empresas. Com: Leonardo Calixto https://www.linkedin.com/in/profcalixto, founder...https://www.linkedin.com/in/profcalixto, founder e professor de storytelling da Youexp https://youexp.com.br/, e Lucas Nogueira https://www.linkedin.com/in/lucas-nogueira-5ba80216/, diretor associado da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2265false2full#032 Marca pessoal: você é o que você posta? | Flávia Montes (Brand You Up)https://www.spreaker.com/episode/032-marca-pessoal-voce-e-o-que-voce-posta-flavia-montes-brand-you-up--52206106https://www.linkedin.com/in/flaviamontes, CEO da Brand You Up https://brandyouup.com.br/, e Amanda Adami https://www.linkedin.com/in/amanda-adami-14a42b27/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/]]>https://api.spreaker.com/episode/52206106Tue, 03 Jan 2023 03:00:02 +0000Robert HalfVocê carrega sua marca pessoal consigo o tempo todo. Ela não se forma sozinha, da noite para o dia. É uma construção feita dia após dia, estrategicamente, num trabalho que requer autenticidade e certos cuidados. Com: Flávia Montes...https://www.linkedin.com/in/flaviamontes, CEO da Brand You Up https://brandyouup.com.br/, e Amanda Adami https://www.linkedin.com/in/amanda-adami-14a42b27/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/]]>2767false2fullWebinar 4. Temporada 2: Como fazer um planejamento de carreirahttps://www.spreaker.com/episode/webinar-4-temporada-2-como-fazer-um-planejamento-de-carreira--52305974https://api.spreaker.com/episode/52305974Thu, 29 Dec 2022 14:30:46 +0000Robert HalfPrograma Bate-papo com headhunter, conta com uma série exclusiva de 4 webinars, com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half. São dicas e reflexões sobre, além de esclarecer dúvidas sobre o mercado de trabalho. Saiba mais em...3452false24fullWebinar 3. Temporada 2: Aprendizado e networking podem aumentar sua empregabilidadehttps://www.spreaker.com/episode/webinar-3-temporada-2-aprendizado-e-networking-podem-aumentar-sua-empregabilidade--52283167https://api.spreaker.com/episode/52283167Mon, 26 Dec 2022 16:43:00 +0000Robert HalfPrograma Bate-papo com headhunter, conta com uma série exclusiva de 4 webinars, com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half. São dicas e reflexões sobre, além de esclarecer dúvidas sobre o mercado de trabalho. Saiba mais em...3236false23full#031 Inovação com cuidado: como evitar armadilhas e modismos - implementação de sistemas | Demetrio Teodorov (Head Corporate Venture)https://www.spreaker.com/episode/031-inovacao-com-cuidado-como-evitar-armadilhas-e-modismos-implementacao-de-sistemas-demetrio-teodorov-head-corporate-venture--52032541https://www.gartner.com/en/information-technology/glossary/innovation-management. Com: Demetrio Teodorov https://www.linkedin.com/in/demetriot Head Corporate Venture https://kyvo.global/, e Luciano Vitor https://www.linkedin.com/in/luciano-rodrigues-vitor/, consultor de Negócio da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/52032541Tue, 20 Dec 2022 08:00:03 +0000Robert HalfInovação é um tema recorrente dentro das empresas. O fato é que ela está ligada à cultura da empresa, que, em última análise, tem relação direta com a formação de equipe. Definição da Gartner para inovação:...https://www.gartner.com/en/information-technology/glossary/innovation-management. Com: Demetrio Teodorov https://www.linkedin.com/in/demetriot Head Corporate Venture https://kyvo.global/, e Luciano Vitor https://www.linkedin.com/in/luciano-rodrigues-vitor/, consultor de Negócio da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2322false2full#030 Anywhere office: os nômades digitais | Matheus de Souza (Profissão Nômade Digital)https://www.spreaker.com/episode/030-anywhere-office-os-nomades-digitais-matheus-de-souza-profissao-nomade-digital--52008808https://www.linkedin.com/in/matheusdesouza/, escritor, educador e palestrante da Profissão Nômade Digital https://matheusdesouza.com/, e Alex Arima https://www.linkedin.com/in/arimamkt/, gerente sênior de Marketing e Relações Públicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/52008808Tue, 06 Dec 2022 03:00:02 +0000Robert HalfNomadismo digital: o nome já indica que é você trabalhar de qualquer lugar. Mas cuidado: isso não significa ser um eterno turista. Viajar pelo mundo todo enquanto trabalha gera diversos desafios. Com: Matheus de Souza...https://www.linkedin.com/in/matheusdesouza/, escritor, educador e palestrante da Profissão Nômade Digital https://matheusdesouza.com/, e Alex Arima https://www.linkedin.com/in/arimamkt/, gerente sênior de Marketing e Relações Públicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2686false2full#029 O mercado de trabalho fora das grandes metrópoles | Beto Macedo (CESAR)https://www.spreaker.com/episode/029-o-mercado-de-trabalho-fora-das-grandes-metropoles-beto-macedo-cesar--51812079https://www.comececomopedireito.com.br/blog/12-polos-tecnologicos-para-ficar-de-olho-em-2021/. Com: Beto Macedo https://www.linkedin.com/in/beneditomacedo, diretor-executivo da CESAR School da CESAR https://cesar.org.br/, e Reiva Melo https://www.linkedin.com/in/reiva-melo-5aa7bb4b/, executiva de vendas da regional Recife da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/51812079Tue, 22 Nov 2022 08:00:02 +0000Robert HalfHouve um momento em que o mercado de trabalho estava muito concentrado em capitais como Rio de Janeiro e São Paulo. Essa realidade vem mudando em diversas áreas, como tecnologia, por exemplo. Uma iniciativa no Recife é uma prova disso, embora não seja...https://www.comececomopedireito.com.br/blog/12-polos-tecnologicos-para-ficar-de-olho-em-2021/. Com: Beto Macedo https://www.linkedin.com/in/beneditomacedo, diretor-executivo da CESAR School da CESAR https://cesar.org.br/, e Reiva Melo https://www.linkedin.com/in/reiva-melo-5aa7bb4b/, executiva de vendas da regional Recife da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2459false2full#028 Saúde Mental | Diana Gabanyi e Guilherme Spadini dos Santos (The School of Life)https://www.spreaker.com/episode/028-saude-mental-diana-gabanyi-e-guilherme-spadini-dos-santos-the-school-of-life--51738146https://www.roberthalf.com.br/central-do-conhecimento/saude-mental. Com: Diana Gabanyi https://www.linkedin.com/in/dianagabanyi, CEO da The School of Life https://www.theschooloflife.com/, Guilherme Spadini dos Santos https://www.linkedin.com/in/guilherme-spadini-dos-santos-6322a265, psiquiatra e psicoterapeuta da The School of Life https://www.theschooloflife.com/, e Maria Sartori https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/, diretora associada da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/51738146Tue, 08 Nov 2022 03:00:02 +0000Robert HalfMais de um terço dos colaboradores esperam apoio de seus líderes, mas somente 6% dos líderes entendem que precisam acolher seus liderados. Esse é apenas um aspecto dos problemas de saúde mental dentro do ambiente do trabalho. É o que mostra uma...https://www.roberthalf.com.br/central-do-conhecimento/saude-mental. Com: Diana Gabanyi https://www.linkedin.com/in/dianagabanyi, CEO da The School of Life https://www.theschooloflife.com/, Guilherme Spadini dos Santos https://www.linkedin.com/in/guilherme-spadini-dos-santos-6322a265, psiquiatra e psicoterapeuta da The School of Life https://www.theschooloflife.com/, e Maria Sartori https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/, diretora associada da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2231false2full#027 Acessibilidade no cotidiano das empresas | Bruno Mahfuz (Guiaderodas)https://www.spreaker.com/episode/027-acessibilidade-no-cotidiano-das-empresas-bruno-mahfuz-guiaderodas--51668799https://www.linkedin.com/in/brunomahfuz, sócio-fundador da Guiaderodas (https://guiaderodas.com/), e Débora Ribeiro https://www.linkedin.com/in/deborarbr/, gerente de parcerias estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/51668799Tue, 25 Oct 2022 08:00:02 +0000Robert HalfQuando vai a um restaurante, você usa algum app para saber se o serviço e a comida são bons. Um aplicativo faz mais ou menos a mesma coisa, mas avaliando o nível de acessibilidade das empresas. Essa é uma pequena iniciativa de um movimento maior, que...https://www.linkedin.com/in/brunomahfuz, sócio-fundador da Guiaderodas (https://guiaderodas.com/), e Débora Ribeiro https://www.linkedin.com/in/deborarbr/, gerente de parcerias estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2486false2fullWebinar 2. Temporada 2: Dicas para fazer uma boa entrevista de empregohttps://www.spreaker.com/episode/webinar-2-temporada-2-dicas-para-fazer-uma-boa-entrevista-de-emprego--51636596
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-...]]>https://api.spreaker.com/episode/51636596Thu, 20 Oct 2022 17:52:09 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de ingressar em um processo seletivo. Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com...
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-...]]>https://api.spreaker.com/episode/51453252Mon, 03 Oct 2022 19:08:56 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de ingressar em um processo seletivo. Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando...
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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Para 2023, há muitas novidades, como modalidade de trabalho, entre outros...https://www.linkedin.com/in/vitormagsilva/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Leonardo Berto https://www.linkedin.com/in/leonardo-berto-0b15aa20/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2267falsefull#024 A importância de estudar novos idiomas para o mercado | Ho Mien Mien (Outliers)https://www.spreaker.com/episode/024-a-importancia-de-estudar-novos-idiomas-para-o-mercado-ho-mien-mien-outliers--51066041https://ajuda.even3.com.br/hc/pt-br/articles/4408567760155-Como-realizar-uma-transmiss%C3%A3o-com-tradu%C3%A7%C3%A3o-simult%C3%A2nea-utilizando-o-Zoom. Com: Ho Mien Mien https://www.linkedin.com/in/homienmien, cofundadora da Outliers https://outliers.com.br/, e Caio Arnaes https://www.linkedin.com/in/caioarnaes/, diretor associado da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/51066041Tue, 13 Sep 2022 08:00:02 +0000Robert HalfDominar um idioma estrangeiro — especialmente, o inglês — é fator crítico para a carreira. Para quem ainda não é fluente em outro idioma, é preciso direcionar o ensino para a própria atividade profissional. Post sobre tradução simultânea em...https://ajuda.even3.com.br/hc/pt-br/articles/4408567760155-Como-realizar-uma-transmiss%C3%A3o-com-tradu%C3%A7%C3%A3o-simult%C3%A2nea-utilizando-o-Zoom. Com: Ho Mien Mien https://www.linkedin.com/in/homienmien, cofundadora da Outliers https://outliers.com.br/, e Caio Arnaes https://www.linkedin.com/in/caioarnaes/, diretor associado da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2163falsefull#023 O papel do headhunter | Mariana Santos (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/023-o-papel-do-headhunter-mariana-santos-robert-half--50918552https://epocanegocios.globo.com/Carreira/noticia/2022/07/nunca-foi-tao-necessario-ter-uma-estrategia-robusta-de-retencao-diz-diretor-da-robert-half.html. Página do Índice de Confiança da Robert Half (ICRH): https://www.roberthalf.com.br/indice-confianca. Se quiser ser headhunter, converse diretamente com a Mariana Santos: mariana.santos@roberthalf.com.br. Perfil da Robert Half no Instagram: https://www.instagram.com/roberthalfBR/. Com: Mariana Santos https://www.linkedin.com/in/mariana-santos-95b9935/, gerente de Talent Acquisition da América do Sul da Robert Half https://roberthalf.com.br/, Caio Rodrigues https://www.linkedin.com/in/caio-mcrodrigues), headhunter de Engenharia e Tecnologia da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Muller Gomes https://www.linkedin.com/in/mullergomes, headhunter de Finanças da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/50918552Tue, 30 Aug 2022 08:00:02 +0000Robert HalfO headhunter conecta as duas pontas: contratantes e candidatos. Para fazer isso com qualidade, precisa ter um perfil adequado para fazer a ponte entre empresas (que têm objetivos e metas) e candidatos (que têm sonhos). Ele tem, portanto, uma atividade...https://epocanegocios.globo.com/Carreira/noticia/2022/07/nunca-foi-tao-necessario-ter-uma-estrategia-robusta-de-retencao-diz-diretor-da-robert-half.html. Página do Índice de Confiança da Robert Half (ICRH): https://www.roberthalf.com.br/indice-confianca. Se quiser ser headhunter, converse diretamente com a Mariana Santos: mariana.santos@roberthalf.com.br. Perfil da Robert Half no Instagram: https://www.instagram.com/roberthalfBR/. Com: Mariana Santos https://www.linkedin.com/in/mariana-santos-95b9935/, gerente de Talent Acquisition da América do Sul da Robert Half https://roberthalf.com.br/, Caio Rodrigues https://www.linkedin.com/in/caio-mcrodrigues), headhunter de Engenharia e Tecnologia da Robert Half https://roberthalf.com.br/, e Muller Gomes https://www.linkedin.com/in/mullergomes, headhunter de Finanças da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2715falsefullWebinar 4 - Planejamento de Carreirahttps://www.spreaker.com/episode/webinar-4-planejamento-de-carreira--51071279
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/]]>https://api.spreaker.com/episode/51071279Mon, 29 Aug 2022 21:00:41 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de ingressar em um processo seletivo. Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando...
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/]]>3401false14full#022 Incorporando new-hires na cultura da empresa | Eduardo Carmello (Entheusiasmos Consultoria)https://www.spreaker.com/episode/022-incorporando-new-hires-na-cultura-da-empresa-eduardo-carmello-entheusiasmos-consultoria--50799831https://www.forbes.com/sites/forbeshumanresourcescouncil/2022/01/11/why-upping-your-employee-onboarding-game-is-more-important-than-ever-amid-the-great-resignation/?sh=9a5531522588. Livro "Gestão da Singularidade" na Amazon: https://www.amazon.com.br/Gest%C3%A3o-singularidade-Eduardo-Carmello/dp/8573129069. Com: Eduardo Carmello https://www.linkedin.com/in/eduardocarmello, CEO e fundador da Entheusiasmos Consultoria https://entheusiasmos.com.br/, e Glauco Benatti https://www.linkedin.com/in/glauco-benatti-764593/, gerente de Treinamento e Desenvolvimento para a América do Sul da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/50799831Tue, 16 Aug 2022 08:00:03 +0000Robert HalfOs new-hires são um desafio para contratantes. O novo colaborador vem com uma expectativa sobre a empresa — e vice-versa. É papel da empresa, então, cuidar de onboarding, treinamento, alinhamento da cultura e outros aspectos. Artigo na Forbes sobre...https://www.forbes.com/sites/forbeshumanresourcescouncil/2022/01/11/why-upping-your-employee-onboarding-game-is-more-important-than-ever-amid-the-great-resignation/?sh=9a5531522588. Livro "Gestão da Singularidade" na Amazon: https://www.amazon.com.br/Gest%C3%A3o-singularidade-Eduardo-Carmello/dp/8573129069. Com: Eduardo Carmello https://www.linkedin.com/in/eduardocarmello, CEO e fundador da Entheusiasmos Consultoria https://entheusiasmos.com.br/, e Glauco Benatti https://www.linkedin.com/in/glauco-benatti-764593/, gerente de Treinamento e Desenvolvimento para a América do Sul da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2022falsefull#021 Entenda a Síndrome de Burnout | Rui Brandão (Zenklub)https://www.spreaker.com/episode/021-entenda-a-sindrome-de-burnout-rui-brandao-zenklub--50459601https://www.roberthalf.com.br/imprensa/49-dos-recrutadores-acreditam-que-os-profissionais-estao-mais-propensos-sofrer-de-burnout. Post sobre diferenças entre burnout e boreout: https://www.roberthalf.com.br/blog/tendencias/boreout-x-burnout-voce-sabe-diferenca-rc. Com: Rui Brandão https://www.linkedin.com/in/ruiduartebrandao/, CEO e fundador da Zenklub https://zenklub.com.br/ e Erika Moraes https://www.linkedin.com/in/erika-moraes-real-de-lima-4aa2744a/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/50459601Tue, 02 Aug 2022 08:00:03 +0000Robert HalfEstresse, pressão e correria no trabalho acontecem com todo o mundo. Quando é uma situação pontual, ok, faz parte da profissão. Mas quando essa condição se estende por muito tempo, pode se caracterizar a síndrome de burnout — ou síndrome do...https://www.roberthalf.com.br/imprensa/49-dos-recrutadores-acreditam-que-os-profissionais-estao-mais-propensos-sofrer-de-burnout. Post sobre diferenças entre burnout e boreout: https://www.roberthalf.com.br/blog/tendencias/boreout-x-burnout-voce-sabe-diferenca-rc. Com: Rui Brandão https://www.linkedin.com/in/ruiduartebrandao/, CEO e fundador da Zenklub https://zenklub.com.br/ e Erika Moraes https://www.linkedin.com/in/erika-moraes-real-de-lima-4aa2744a/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>1724falsefull#020 Neurodiversidade: o que é e como praticar? | Christine da Silva Schröeder (UFRGS)https://www.spreaker.com/episode/020-neurodiversidade-o-que-e-e-como-praticar-christine-da-silva-schroeder-ufrgs--50459563https://trends.google.com/trends/explore/TIMESERIES/1656432600?hl=pt-BR&tz=180&date=all&geo=BR&q=Neurodiversidade&sni=3. Quantidade de pessoas neurodiversas: https://www.correiobraziliense.com.br/brasil/2022/04/4997766-cerca-de-2-milhoes-de-pessoas-vivem-com-o-autismo-no-brasil.html. Com: Christine da Silva Schröeder https://www.linkedin.com/in/christinesilvaschroeder, professora e pesquisadora da UFRGS http://www.ufrgs.br/ufrgs/inicial e Débora Ribeiro https://www.linkedin.com/in/deborarbr/, gerente de parcerias estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/50459563Tue, 19 Jul 2022 08:00:02 +0000Robert HalfA neurodiversidade ganha força. As buscas por esse termo no Google alcançaram seu ápice em abril de 2022. O termo é cinco vezes mais buscado do que em meados de 2021, por exemplo. E 20 vezes mais buscado do que cinco anos atrás. Mas o que é exatamente...https://trends.google.com/trends/explore/TIMESERIES/1656432600?hl=pt-BR&tz=180&date=all&geo=BR&q=Neurodiversidade&sni=3. Quantidade de pessoas neurodiversas: https://www.correiobraziliense.com.br/brasil/2022/04/4997766-cerca-de-2-milhoes-de-pessoas-vivem-com-o-autismo-no-brasil.html. Com: Christine da Silva Schröeder https://www.linkedin.com/in/christinesilvaschroeder, professora e pesquisadora da UFRGS http://www.ufrgs.br/ufrgs/inicial e Débora Ribeiro https://www.linkedin.com/in/deborarbr/, gerente de parcerias estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2113falsefullWebinar 3 - Networking e aprendizadohttps://www.spreaker.com/episode/webinar-3-networking-e-aprendizado--50557159
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/]]>https://api.spreaker.com/episode/50557159Wed, 13 Jul 2022 11:33:52 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de ingressar em um processo seletivo. Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando...
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/]]>3465false13full#019 O futuro do trabalho | Daniel Luz (Miranos)https://www.spreaker.com/episode/019-o-futuro-do-trabalho-daniel-luz-miranos--50438477
Com: Daniel Luz, Chief Human Resources Officer da Miranos e Lucas Nogueira, diretor associado da Robert Half.]]>https://api.spreaker.com/episode/50438477Tue, 05 Jul 2022 08:00:03 +0000Robert HalfAlgumas empresas adotaram o modelo 100% home office, mas muitas partiram para o formato híbrido. Em meio a essas indefinições, Ellon Musk indicou sua preferência pela volta do trabalho presencial na Tesla. Afinal, qual o futuro do trabalho? Com:...
Com: Daniel Luz, Chief Human Resources Officer da Miranos e Lucas Nogueira, diretor associado da Robert Half.]]>2055falsefullWebinar 2 - Dicas para fazer uma boa entrevista de empregohttps://www.spreaker.com/episode/webinar-2-dicas-para-fazer-uma-boa-entrevista-de-emprego--50382311
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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/]]>https://api.spreaker.com/episode/50382311Mon, 27 Jun 2022 18:19:46 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de ingressar em um processo seletivo. Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando...
Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link para o LinkedIn do Fernando Mantovani: https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/]]>3135false12full#018 Motivações para a Liderança | Tatiana Iwai (Insper)https://www.spreaker.com/episode/018-motivacoes-para-a-lideranca-tatiana-iwai-insper--50218230
Com: Tatiana Iwai, professora e pesquisadora de comportamento e liderança do Insper e Mario Custódio, diretor associado da Robert Half.
Apresentação: Cassio Politi

Download do estudo "Perspectivas Sobre os Desafios do Pipeline de Liderança" em PDF: https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents/Robert%20Half_Insper_Pipeline%20da%20Lideran%C3%A7a_2022.pdf.]]>https://api.spreaker.com/episode/50218230Tue, 21 Jun 2022 08:00:02 +0000Robert HalfA promoção é um objetivo de muita gente. Acontece que, como muitas outras coisas na carreira, existem os dois lados da moeda quando se fala de promoção. Uma pesquisa do Insper com a Robert Half mostra que subir um degrau na carreira também significa...
Com: Tatiana Iwai, professora e pesquisadora de comportamento e liderança do Insper e Mario Custódio, diretor associado da Robert Half.
Apresentação: Cassio Politi

Download do estudo "Perspectivas Sobre os Desafios do Pipeline de Liderança" em PDF: https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents/Robert%20Half_Insper_Pipeline%20da%20Lideran%C3%A7a_2022.pdf.]]>1878falsefull#017 Infoxicação: como gerenciar o excesso de informações e estímulos | Luciano Pires (Café Brasil)https://www.spreaker.com/episode/017-infoxicacao-como-gerenciar-o-excesso-de-informacoes-e-estimulos-luciano-pires-cafe-brasil--49911864https://open.spotify.com/show/2DNv9FnP1oFIq4MozCxo2C. Artigo que explica o que é infoxicação: https://santamemoria.org.br/infoxicacao-mais-um-mal-da-modernidade/. Content Shock: https://businessesgrow.com/2014/01/06/content-shock/. Com: Luciano Pires https://www.linkedin.com/in/lucianopires-cafebrasil/, fundador da Café Brasil https://portalcafebrasil.com.br/ e Vitor Silvério https://www.linkedin.com/in/vitor-silverio/, gerente de Parcerias Estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/49911864Tue, 07 Jun 2022 08:00:02 +0000Robert HalfInfoxicação é um termo criado nos anos 90 por um físico espanhol. Diz respeito ao excesso de informação tentando entrar na cabeça da gente. Não se trata apenas da quantidade de informações, mas da qualidade delas. A saída para esse problema é acionar...https://open.spotify.com/show/2DNv9FnP1oFIq4MozCxo2C. Artigo que explica o que é infoxicação: https://santamemoria.org.br/infoxicacao-mais-um-mal-da-modernidade/. Content Shock: https://businessesgrow.com/2014/01/06/content-shock/. Com: Luciano Pires https://www.linkedin.com/in/lucianopires-cafebrasil/, fundador da Café Brasil https://portalcafebrasil.com.br/ e Vitor Silvério https://www.linkedin.com/in/vitor-silverio/, gerente de Parcerias Estratégicas da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2544falsefull#016 Como lidar com a síndrome do impostor | Henrique Bueno (Wholebeing Institute Brasil)https://www.spreaker.com/episode/016-como-lidar-com-a-sindrome-do-impostor-henrique-bueno-wholebeing-institute-brasil--49569041https://www.medicina.ufmg.br/sera-que-sou-uma-fraude-conheca-a-sindrome-do-impostor/. Reportagem do R7 sobre ansiedade: https://noticias.r7.com/prisma/joel-renno-jr/brasil-o-campeao-da-ansiedade-10092021. Com: Henrique Bueno https://www.linkedin.com/in/henriquebueno-felicidade/, CEO da Wholebeing Institute Brasil (http://www.henriquebueno.me/) e Maria Sartori https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/, diretor associado da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/49569041Tue, 24 May 2022 08:00:02 +0000Robert HalfA carreira de uma pessoa parece ir bem para quem vê de fora. No entanto, se pudesse entrar na mente daquela pessoa, você perceberia que ela não acha que merece estar onde está. Dentro dela, há autocobrança, inércia e o hábito de se comparar com os...https://www.medicina.ufmg.br/sera-que-sou-uma-fraude-conheca-a-sindrome-do-impostor/. Reportagem do R7 sobre ansiedade: https://noticias.r7.com/prisma/joel-renno-jr/brasil-o-campeao-da-ansiedade-10092021. Com: Henrique Bueno https://www.linkedin.com/in/henriquebueno-felicidade/, CEO da Wholebeing Institute Brasil (http://www.henriquebueno.me/) e Maria Sartori https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/, diretor associado da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2191falsefull#015 Filhos no currículo: como lidar? | Michelle Terni (Filhos no Currículo)https://www.spreaker.com/episode/015-filhos-no-curriculo-como-lidar-michelle-terni-filhos-no-curriculo--49726450https://claudia.abril.com.br/noticias/quantos-brasileiros-nascem-por-ano/. Com: Michelle Terni https://www.linkedin.com/in/michelleterni/, CEO e cofundadora da Filhos no Currículo https://filhosnocurriculo.com.br/ e Mariana Horno https://www.linkedin.com/in/mariana-horno-netto-911260a/, senior manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/49726450Tue, 10 May 2022 08:00:02 +0000Robert HalfA chegada de uma criança muda a rotina de pais e mães. Isso impacta também na carreira dessas pessoas, que precisam conciliar o trabalho com a maternidade ou a paternidade. O desafio tem mão dupla: tanto colaboradores quanto empresas precisam lidar...https://claudia.abril.com.br/noticias/quantos-brasileiros-nascem-por-ano/. Com: Michelle Terni https://www.linkedin.com/in/michelleterni/, CEO e cofundadora da Filhos no Currículo https://filhosnocurriculo.com.br/ e Mariana Horno https://www.linkedin.com/in/mariana-horno-netto-911260a/, senior manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2123falsefullWebinar 1 - Como chamar a atenção de um headhunterhttps://www.spreaker.com/episode/webinar-1-como-chamar-a-atencao-de-um-headhunter--49658318Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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- Link extra para o vídeo: Como candidatos com idade superior a 50 anos, podem se recolocar:
https://www.youtube.com/watch?v=hIhbBYLs2as]]>https://api.spreaker.com/episode/49658318Wed, 04 May 2022 19:52:41 +0000Robert HalfSabemos que pode ser difícil chamar a atenção dos headhunters, por isso queremos aumentar suas chances de ingressar em um processo seletivo. Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando...Participe do programa Bate-papo com headhunter, que conta com uma série exclusiva de 4 webinars com Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half, nos quais você desfrutará de insights, dicas e reflexões, além de poder esclarecer eventuais dúvidas sobre o mercado de trabalho.

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https://www.youtube.com/watch?v=hIhbBYLs2as]]>2528false11full#014 Universidades e mercado de trabalho: agindo em conjunto e aliando expectativas | Carlos Netto (Mackenzie)https://www.spreaker.com/episode/014-universidades-e-mercado-de-trabalho-agindo-em-conjunto-e-aliando-expectativas-carlos-netto-mackenzie--49368651https://guiadoestudante.abril.com.br/pos-graduacao/e-melhor-investir-em-um-diploma-de-mba-ou-mestrado/. Com: Carlos Netto https://www.linkedin.com/in/carlos-alberto-netto, professor da Mackenzie https://mackenzie.br/ e Leonardo Berto https://www.linkedin.com/in/leonardo-berto-0b15aa20/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>https://api.spreaker.com/episode/49368651Tue, 26 Apr 2022 08:00:03 +0000Robert HalfO mercado tem uma agenda diferente da agenda do mundo acadêmico. A sensação de que existe um gap entre esses dois ambientes é comum a muita gente. O desafio é aproximar academia e mercado. Dados de formação dos executivos:...https://guiadoestudante.abril.com.br/pos-graduacao/e-melhor-investir-em-um-diploma-de-mba-ou-mestrado/. Com: Carlos Netto https://www.linkedin.com/in/carlos-alberto-netto, professor da Mackenzie https://mackenzie.br/ e Leonardo Berto https://www.linkedin.com/in/leonardo-berto-0b15aa20/, branch manager da Robert Half https://roberthalf.com.br/. Apresentação: Cassio Politi https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/.]]>2036falsefull#012 Tendências em Benefícios | Cesario Nakamura (Alelo)https://www.spreaker.com/episode/012-tendencias-em-beneficios-cesario-nakamura-alelo--48948021https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/beneficios. Documento sobre benefícios: https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents_not_indexed/roberthalf-beneficios_pre-e-pos-covid.pdf. Com: Cesario Nakamura (https://www.linkedin.com/in/cesario-nakamura), CEO da Alelo (https://www.alelo.com.br/) e Marcela Esteves (https://www.linkedin.com/in/marcelaesteves/), gerente sênior responsável por Finanças e RH da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/48948021Tue, 29 Mar 2022 08:00:02 +0000Robert HalfOs colaboradores mais jovens não ligam tanto para carros quanto os mais experientes. Algumas pessoas que têm filho querem auxílio-creche enquanto outras preferem benefícios com mais ênfase a estilo e vida. Cada grupo tem uma preferência bem específica...https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/beneficios. Documento sobre benefícios: https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents_not_indexed/roberthalf-beneficios_pre-e-pos-covid.pdf. Com: Cesario Nakamura (https://www.linkedin.com/in/cesario-nakamura), CEO da Alelo (https://www.alelo.com.br/) e Marcela Esteves (https://www.linkedin.com/in/marcelaesteves/), gerente sênior responsável por Finanças e RH da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>1874falsefull#011 Dia Internacional da Felicidade | Renata Rivetti (Reconnect Happiness at Work)https://www.spreaker.com/episode/011-dia-internacional-da-felicidade-renata-rivetti-reconnect-happiness-at-work--48928642https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/pdf/noindex/robert-half-chegou-a-hora-de-ser-feliz-no-trabalho.pdf. Reportagem da CNN sobre o tema: https://www.cnnbrasil.com.br/business/proposito-e-boas-relacoes-sao-essenciais-para-ser-feliz-no-trabalho-diz-especialista/. Pesquisa sobre felicidade: https://defatoonline.com.br/seis-em-cada-10-brasileiros-se-consideram-pessoas-felizes/. Com: Renata Rivetti (https://www.linkedin.com/in/renata-rivetti), chief happiness officer da Reconnect Happiness at Work (https://reconnecthappinessatwork.com/) e Erika Moraes (https://www.linkedin.com/in/erika-moraes-real-de-lima-4aa2744a/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/48928642Tue, 15 Mar 2022 08:00:02 +0000Robert HalfPessoas que trabalham felizes no trabalho trazem mais resultados para a empresa. A afirmação pode parecer óbvia, mas só agora ela começa a ser tratada de forma mais estruturada pelas empresas. Muitas já têm um Chief Happiness Officer em seu quadro...https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/pdf/noindex/robert-half-chegou-a-hora-de-ser-feliz-no-trabalho.pdf. Reportagem da CNN sobre o tema: https://www.cnnbrasil.com.br/business/proposito-e-boas-relacoes-sao-essenciais-para-ser-feliz-no-trabalho-diz-especialista/. Pesquisa sobre felicidade: https://defatoonline.com.br/seis-em-cada-10-brasileiros-se-consideram-pessoas-felizes/. Com: Renata Rivetti (https://www.linkedin.com/in/renata-rivetti), chief happiness officer da Reconnect Happiness at Work (https://reconnecthappinessatwork.com/) e Erika Moraes (https://www.linkedin.com/in/erika-moraes-real-de-lima-4aa2744a/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2207falsefull#010 Dia Internacional da Mulher: elas não deixam a carreira em segundo plano | Tatiana Monteiro de Barros (UniãoBR)https://www.spreaker.com/episode/010-dia-internacional-da-mulher-elas-nao-deixam-a-carreira-em-segundo-plano-tatiana-monteiro-de-barros-uniaobr--48860602https://agenciabrasil.ebc.com.br/economia/noticia/2021-03/estudo-revela-tamanho-da-desigualdade-de-genero-no-mercado-de-trabalho. Com: Tatiana Monteiro de Barros (https://www.linkedin.com/in/tatiana-monteiro-de-barros-a6323816/), empreendedora social e empresária da UniãoBR (http://instagram.com/uniaobrorg/), Flavia Alencastro (https://www.linkedin.com/in/fl%C3%A1via-alencastro-838ab935/), diretora associada da Robert Half (https://roberthalf.com.br/), e Maria Sartori (https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/), diretora associada da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/48860602Tue, 01 Mar 2022 08:00:03 +0000Robert HalfHouve um tempo em que as mulheres eram excluídas do mercado de trabalho. Aos poucos, foram ganhando espaço e hoje são parte fundamental. Neste mês, em que celebramos o Dia Internacional da Mulher, fizemos uma edição especial com uma empreendedora e...https://agenciabrasil.ebc.com.br/economia/noticia/2021-03/estudo-revela-tamanho-da-desigualdade-de-genero-no-mercado-de-trabalho. Com: Tatiana Monteiro de Barros (https://www.linkedin.com/in/tatiana-monteiro-de-barros-a6323816/), empreendedora social e empresária da UniãoBR (http://instagram.com/uniaobrorg/), Flavia Alencastro (https://www.linkedin.com/in/fl%C3%A1via-alencastro-838ab935/), diretora associada da Robert Half (https://roberthalf.com.br/), e Maria Sartori (https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/), diretora associada da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>1261falsefull#009 Mentiras no Currículo | Amanda Adami e Thiago Zuppo (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/009-mentiras-no-curriculo-amanda-adami-e-thiago-zuppo-robert-half--48634298https://www.youtube.com/watch?v=t5B91w09YUA&list=PLsuiSSwFQcLqU6ldjBAGegSic4MlXnI_Y. Currículo: https://www.youtube.com/watch?v=aAQVYO0gVzE&list=PLsuiSSwFQcLpVj4qYizJprIx_1rt4KLI0. Currículo: https://www.youtube.com/watch?v=zUwd4-4oX5I&list=PLsuiSSwFQcLqj1iTA08usWKoyUnCxHNPf. Salário: https://www.youtube.com/watch?v=8sRY9s86Cdg&list=PLsuiSSwFQcLo1rOeFYC-_rrWG5JEjhFUC. Artigo sobre mentira no currículo: https://www.roberthalf.com.br/blog/entrevista/mentira-no-curriculo-e-o-que-mais-corta-profissionais-de-processos-seletivos. Com: Amanda Adami (https://www.linkedin.com/in/amanda-adami-14a42b27/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/) e Thiago Zuppo (https://www.linkedin.com/in/thiago-zuppo-134381a3/), team leader da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/48634298Tue, 15 Feb 2022 08:00:03 +0000Robert HalfCandidatos que precisam de um emprego por vezes se veem diante de uma folha em branco para preencherem o currículo. Nessa hora, alguns arredondam seu histórico para cima ou até mesmo mentem. Isso não é uma boa ideia. Mentira é o principal motivo de...https://www.youtube.com/watch?v=t5B91w09YUA&list=PLsuiSSwFQcLqU6ldjBAGegSic4MlXnI_Y. Currículo: https://www.youtube.com/watch?v=aAQVYO0gVzE&list=PLsuiSSwFQcLpVj4qYizJprIx_1rt4KLI0. Currículo: https://www.youtube.com/watch?v=zUwd4-4oX5I&list=PLsuiSSwFQcLqj1iTA08usWKoyUnCxHNPf. Salário: https://www.youtube.com/watch?v=8sRY9s86Cdg&list=PLsuiSSwFQcLo1rOeFYC-_rrWG5JEjhFUC. Artigo sobre mentira no currículo: https://www.roberthalf.com.br/blog/entrevista/mentira-no-curriculo-e-o-que-mais-corta-profissionais-de-processos-seletivos. Com: Amanda Adami (https://www.linkedin.com/in/amanda-adami-14a42b27/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/) e Thiago Zuppo (https://www.linkedin.com/in/thiago-zuppo-134381a3/), team leader da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2609falsefull#008 Diversidade e inclusão nas empresas | Denise Brito (Sodexo)https://www.spreaker.com/episode/008-diversidade-e-inclusao-nas-empresas-denise-brito-sodexo--48338976https://www.linkedin.com/in/denisefb/), gerente de comunicação interna Latam & US da Sodexo (https://www.sodexobeneficios.com.br/) e Débora Ribeiro (https://www.linkedin.com/in/deborarbr/), gerente de parcerias estratégicas da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/48338976Tue, 01 Feb 2022 08:00:03 +0000Robert HalfDiversidade e inclusão estão presentes nas empresas hoje. Impactam na liderança e potencialmente nos negócios também. É preciso saber lidar com esse tema, que tem base em questões sociais. Com: Denise Brito (https://www.linkedin.com/in/denisefb/),...https://www.linkedin.com/in/denisefb/), gerente de comunicação interna Latam & US da Sodexo (https://www.sodexobeneficios.com.br/) e Débora Ribeiro (https://www.linkedin.com/in/deborarbr/), gerente de parcerias estratégicas da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2341falsefull#007 Que venha 2022 | Vittorio Danesi (Simpress)https://www.spreaker.com/episode/007-que-venha-2022-vittorio-danesi-simpress--48162996https://www.amazon.com.br/Para-quem-est%C3%A1-chuva-molhar-ebook/dp/B08JQNL47Q#:~:text=Este%20livro%20traz%20dicas%20de,processo%20de%20transi%C3%A7%C3%A3o%20de%20carreira. Com: Vittorio Danesi (https://www.linkedin.com/in/vittorio-danesi-53a75a/), CEO da Simpress (https://simpress.com.br/) e Fernando Mantovani (https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/), CEO da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/48162996Tue, 18 Jan 2022 08:00:02 +0000Robert HalfO ano de 2022 vai trazer desafios novos para as empresas. Tudo que o mundo viveu em 2020 e 2021, com um sistema de trabalho modificado pela pandemia, alterou parte das prioridades dos colaboradores. Alinhamento de cultura ainda pesa muito, mas não é o...https://www.amazon.com.br/Para-quem-est%C3%A1-chuva-molhar-ebook/dp/B08JQNL47Q#:~:text=Este%20livro%20traz%20dicas%20de,processo%20de%20transi%C3%A7%C3%A3o%20de%20carreira. Com: Vittorio Danesi (https://www.linkedin.com/in/vittorio-danesi-53a75a/), CEO da Simpress (https://simpress.com.br/) e Fernando Mantovani (https://www.linkedin.com/in/fernando-mantovani/), CEO da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2714falsefull#006 Officeless: desafio para o RH | Matheus Fonseca (Movile)https://www.spreaker.com/episode/006-officeless-desafio-para-o-rh-matheus-fonseca-movile--47823912https://www.linkedin.com/in/mvrfonseca/), gerente de HR Products da Movile (https://movile.com/) e Lucas Nogueira (https://www.linkedin.com/in/lucas-nogueira-5ba80216/), diretor associado da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/47823912Tue, 04 Jan 2022 08:00:02 +0000Robert HalfQuando começou a pandemia, os RHs não tinham muito o que fazer: era colocar todos os colaboradores em casa, e ponto final. Agora, com as opções de officeless, flex office, anywhere office e mais alternativas, o desafio é enorme. A Movile, por exemplo,...https://www.linkedin.com/in/mvrfonseca/), gerente de HR Products da Movile (https://movile.com/) e Lucas Nogueira (https://www.linkedin.com/in/lucas-nogueira-5ba80216/), diretor associado da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>1985falsefull#005 Transformação digital nas empresas brasileiras | Edvalter Becker Holz (Insper)https://www.spreaker.com/episode/005-transformacao-digital-nas-empresas-brasileiras-edvalter-becker-holz-insper--47775396https://www.roberthalf.com.br/blog/tendencias/transformacao-digital-tres-desafios-que-tiram-o-sono-de-muitos-lideres. Com: Edvalter Becker Holz (https://www.linkedin.com/in/edvalter-becker-holz-52736788), Professor da Insper (https://www.insper.edu.br/) e Caio Arnaes (https://www.linkedin.com/in/caioarnaes/), diretor associado da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/47775396Tue, 21 Dec 2021 08:00:02 +0000Robert HalfAs empresas estão num estágio básico de transformação digital, que depende de aspectos como infraestrutura, modelo de negócios, cultura e capital humano. É o que mostra a pesquisa "Transformação Digital - Prioridades e Desafios de Empresas no Brasil",...https://www.roberthalf.com.br/blog/tendencias/transformacao-digital-tres-desafios-que-tiram-o-sono-de-muitos-lideres. Com: Edvalter Becker Holz (https://www.linkedin.com/in/edvalter-becker-holz-52736788), Professor da Insper (https://www.insper.edu.br/) e Caio Arnaes (https://www.linkedin.com/in/caioarnaes/), diretor associado da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2468falsefull#004 Saúde mental é um ponto que merece atenção na sua empresa | Jackie de Botton (The School of Life)https://www.spreaker.com/episode/004-saude-mental-e-um-ponto-que-merece-atencao-na-sua-empresa-jackie-de-botton-the-school-of-life--46925107https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents/Inteligencia%20Emocional%20e%20Saude%20Mental_RH%20e%20TSOL_set2021.pdf Com: Jackie de Botton (https://www.linkedin.com/in/jackiedebotton), CEO da The School of Life (https://www.theschooloflife.com) e Maria Sartori (https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/), associated director da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/46925107Mon, 06 Dec 2021 11:50:02 +0000Robert HalfSeis em cada dez pessoas dizem que o nível de preocupação das empresas com o bem-estar emocional dos colaboradores anda aumentando. Ainda assim, mais da metade das pessoas diz que, durante a pandemia, deixou de produzir por sentir estresse ou...https://www.roberthalf.com.br/sites/roberthalf.com.br/files/documents/Inteligencia%20Emocional%20e%20Saude%20Mental_RH%20e%20TSOL_set2021.pdf Com: Jackie de Botton (https://www.linkedin.com/in/jackiedebotton), CEO da The School of Life (https://www.theschooloflife.com) e Maria Sartori (https://www.linkedin.com/in/maria-sartori-a100688/), associated director da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2551falsefull#003 Guia Salarial e os desafios de encontrar os talentos certos | Vitor Silva e Leonardo Berto (Robert Half)https://www.spreaker.com/episode/003-guia-salarial-e-os-desafios-de-encontrar-os-talentos-certos-vitor-silva-e-leonardo-berto-robert-half--47604557https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/ Com: Vitor Silva (https://www.linkedin.com/in/vitormagsilva/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/) e Leonardo Berto (https://www.linkedin.com/in/leonardo-berto-0b15aa20/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/47604557Tue, 23 Nov 2021 08:00:09 +0000Robert HalfUm dos desafios apontados pelas empresas atualmente é encontrar profissionais qualificados para as vagas abertas. No entanto, fica a questão: será que a sua empresa sabe reconhecer e valorizar um profissional? O salário anda competitivo e de acordo...https://www.roberthalf.com.br/guia-salarial/ Com: Vitor Silva (https://www.linkedin.com/in/vitormagsilva/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/) e Leonardo Berto (https://www.linkedin.com/in/leonardo-berto-0b15aa20/), branch manager da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2702falsefull#002 Pesquisa Match Perfeito: como as empresas contratam? | Paul Ferreira (Fundação Dom Cabral)https://www.spreaker.com/episode/002-pesquisa-match-perfeito-como-as-empresas-contratam-paul-ferreira-fundacao-dom-cabral--46925098https://www.roberthalf.com.br/blog/tendencias/match-perfeito-o-que-buscam-profissionais-e-recrutadores. Com: Paul Ferreira (https://www.linkedin.com/in/paulferreira), professor of Strategic Management da Fundação Dom Cabral (https://fdc.org.br/) e Mario Custódio (https://www.linkedin.com/in/mario-custodio/), associated director da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>https://api.spreaker.com/episode/46925098Tue, 09 Nov 2021 08:00:10 +0000Robert HalfA experiência prévia do candidato é o fator mais relevantes que um recrutadores analisa na hora de contratar. Já o candidato se importa com remuneração, mas aderência do cargo ao seu histórico também pesa. Perceba, então, que, para a contratação sair,...https://www.roberthalf.com.br/blog/tendencias/match-perfeito-o-que-buscam-profissionais-e-recrutadores. Com: Paul Ferreira (https://www.linkedin.com/in/paulferreira), professor of Strategic Management da Fundação Dom Cabral (https://fdc.org.br/) e Mario Custódio (https://www.linkedin.com/in/mario-custodio/), associated director da Robert Half (https://roberthalf.com.br/). Apresentação: Cassio Politi (https://www.linkedin.com/in/cassiopoliti/).]]>2166falsefull#001 ESG: como ele impacta na hora de contratar | Carlo Pereira (Pacto Global)https://www.spreaker.com/episode/001-esg-como-ele-impacta-na-hora-de-contratar-carlo-pereira-pacto-global--46925090
Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half
Convidado: Carlo Pereira, Diretor Executivo da Pacto Global
Apresentação: Cassio Politi

Para mais informações: https://www.roberthalf.com.br/podcast
Relatório da Robert Half ESG https://www.roberthalf.com.br/join-robert-half/por-que-robert-half/otimo-lugar#esg]]>https://api.spreaker.com/episode/46925090Mon, 25 Oct 2021 08:00:16 +0000Robert HalfESG é um tema em evidência. Empresas de grande porte dão especial atenção a meio ambiente, social e governança corporativa, que, em inglês, formam a sigla ESG. Segundo a Morningstar, os fundos de ESG captaram mais de US$ 5 bilhões de dólares em...
Fernando Mantovani, Diretor Geral da Robert Half
Convidado: Carlo Pereira, Diretor Executivo da Pacto Global
Apresentação: Cassio Politi

Para mais informações: https://www.roberthalf.com.br/podcast
Relatório da Robert Half ESG https://www.roberthalf.com.br/join-robert-half/por-que-robert-half/otimo-lugar#esg]]>2616falsefullNasce o Robert Half Talkshttps://www.spreaker.com/episode/nasce-o-robert-half-talks--46924647https://api.spreaker.com/episode/46924647Mon, 11 Oct 2021 18:12:02 +0000Robert HalfEpisódio de lançamento do podcast da Robert Half. Apresentação: Cassio Politi.67falsefull