https://www.spreaker.com/show/inclusion-wisegrowthWise Growth è una società di consulenza che da anni promuove la crescita sostenibile e inclusiva di persone e organizzazioni.
La serie, sviluppata e prodotta da Maria Cristina Bombelli, intende offrire una panoramica delle domande attuali sul tema Diversity & Inclusion e sulle risposte possibili.
E’ prevalentemente rivolta al mondo aziendale, ma gli spunti possono essere utili anche a tutti coloro che intendono approfondire le dinamiche di inclusione.]]>itSociety & CultureCopyright Wise Growthhttps://d3wo5wojvuv7l.cloudfront.net/t_rss_itunes_square_1400/images.spreaker.com/original/84b4f83450e91fa4242364f177f03856.jpghttps://www.spreaker.com/show/inclusion-wisegrowthThu, 03 Feb 2022 10:14:58 +0000Wise GrowthWise Growthinfo@wise-growth.itInclusiON è il podcast di Wise Growth. Wise Growth è una società di consulenza che da anni promuove la crescita sostenibile e inclusiva di persone e organizzazioni. La serie, sviluppata e prodotta da Maria Cristina Bombelli, intende offrire una...Wise Growth è una società di consulenza che da anni promuove la crescita sostenibile e inclusiva di persone e organizzazioni.
La serie, sviluppata e prodotta da Maria Cristina Bombelli, intende offrire una panoramica delle domande attuali sul tema Diversity & Inclusion e sulle risposte possibili.
E’ prevalentemente rivolta al mondo aziendale, ma gli spunti possono essere utili anche a tutti coloro che intendono approfondire le dinamiche di inclusione.]]>cleanepisodicWise Growthinfo@wise-growth.itInclusiON è il podcast di Wise Growth. Wise Growth è una società di consulenza che da anni promuove la crescita sostenibile e inclusiva di persone e organizzazioni. La serie, sviluppata e prodotta da Maria Cristina Bombelli, intende offrire una panoramica delle domande attuali sul tema Diversity & Inclusion e sulle risposte possibili. E’ prevalentemente rivolta al mondo aziendale, ma gli spunti possono essere utili anche a tutti coloro che intendono approfondire le dinamiche di inclusione.Nohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/inclusion-8
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/47992198Wed, 02 Feb 2022 06:30:03 +0000Wise GrowthCome costruire una cultura del Rispetto? Questa è la domanda su cui Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette in questa puntata del podcast InclusiON, l’ultima della prima stagione. Solo grazie a una cultura del Rispetto è possibile...
Produzione: Wise Growth]]>760cleanfullWise GrowthCome costruire una cultura del Rispetto? Questa è la domanda su cui Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette in questa puntata del podcast InclusiON, l’ultima della prima stagione. Solo grazie a una cultura del Rispetto è possibile costruire una società realmente inclusiva. Questo si riflette anche nel clima aziendale, dove è necessario che ci sia attenzione sul tema e modelli di ruolo positivi. Produzione: Wise GrowthNohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/inclusion-7La strada per una reale inclusione è ancora tanta ma la direzione è quella giusta: bisogna mettere al centro l’ascolto e l'attenzione verso le concrete esigenze degli individui.

Prossimo episodio: mercoledì 2 febbraio
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/47992176Wed, 26 Jan 2022 06:30:03 +0000Wise GrowthLa disabilità è un ostacolo al lavoro? Questa è la domanda con cui si apre questa puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulla situazione attuale delle persone con disabilità nel mondo del lavoro....La strada per una reale inclusione è ancora tanta ma la direzione è quella giusta: bisogna mettere al centro l’ascolto e l'attenzione verso le concrete esigenze degli individui.

Prossimo episodio: mercoledì 2 febbraio
Produzione: Wise Growth]]>752cleanfullWise GrowthLa disabilità è un ostacolo al lavoro? Questa è la domanda con cui si apre questa puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulla situazione attuale delle persone con disabilità nel mondo del lavoro. La strada per una reale inclusione è ancora tanta ma la direzione è quella giusta: bisogna mettere al centro l’ascolto e l'attenzione verso le concrete esigenze degli individui. Prossimo episodio: mercoledì 2 febbraio Produzione: Wise GrowthNohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/inclusion-6
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

“Diverso, straniero o proprio estraneo?” di Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3G4UvJp
“Mygrants: l’app che valorizza i talenti dei migranti e ne promuove l’inclusione” di Alessia Alò
👉🏻 https://bit.ly/3q01xJI


“Chiamami sottovoce: il libro che fa riflettere su una pagina dimenticata della nostra storia”di Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3HG2xss

“Convivenze religiose: tra buone prassi, inclusioni e collisioni” di Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3q25aP7

“I falsi amici dell’interculturalità” di Laura Girelli 👉🏻 https://bit.ly/3zyHVQ1

Prossimo episodio: mercoledì 26 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/47992076Wed, 19 Jan 2022 06:30:02 +0000Wise GrowthLe radici culturali ci consentono di comunicare? Questa è la domanda con cui si apre questa puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, racconta cosa succede nell’incontro tra culture diverse al lavoro. È...
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

“Diverso, straniero o proprio estraneo?” di Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3G4UvJp
“Mygrants: l’app che valorizza i talenti dei migranti e ne promuove l’inclusione” di Alessia Alò
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“Chiamami sottovoce: il libro che fa riflettere su una pagina dimenticata della nostra storia”di Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3HG2xss

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“I falsi amici dell’interculturalità” di Laura Girelli 👉🏻 https://bit.ly/3zyHVQ1

Prossimo episodio: mercoledì 26 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>798culture,culturediverse,diversity,inclusion,managementcleanfullWise GrowthLe radici culturali ci consentono di comunicare? Questa è la domanda con cui si apre questa puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, racconta cosa succede nell’incontro tra culture diverse al lavoro. È importante conoscere l’altro e non cadere vittima delle trappole interculturali. Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata: “Diverso, straniero o proprio estraneo?” di Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3G4UvJp “Mygrants: l’app che valorizza i talenti dei migranti e ne promuove l’inclusione” di Alessia Alò 👉🏻 https://bit.ly/3q01xJI “Chiamami sottovoce: il libro che fa riflettere su una pagina dimenticata della nostra storia”di Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3HG2xss “Convivenze religiose: tra buone prassi, inclusioni e collisioni” di Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3q25aP7 “I falsi amici dell’interculturalità” di Laura Girelli 👉🏻 https://bit.ly/3zyHVQ1 Prossimo episodio: mercoledì 26 gennaio Produzione: Wise GrowthNohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/5-e-possibile-lavorare-insieme-tra-diffeMaria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulla convivenza generazionale in azienda e su come superare gli #stereotipi reciproci tra Baby Boomer, Generazione X, Millennials e Z.

Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
“Generazioni in azienda. Se gioventù sapesse, se vecchiaia potesse” di Maria Cristina Bombelli
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Articoli:
“Reverse mentoring: costruire un ponte generazionale” di Alessia Alò
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“Quando il Reverse mentoring nasce “dal basso”: il caso Barilla” di E.R.G. Y.O.U.N.G. Barilla GenerAction
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“Recensione del libro “L’importanza di essere vecchi: politiche attive per la terza età” A cura di Tiziano Treu” di Cristina Bombelli
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“Non solo conflitto generazionale. Quello che non ti aspetti da “Lo stagista inaspettato - parte 1” di Alessandra Lazazzara
👉🏻 https://bit.ly/3H4wIcp
“Non solo conflitto generazionale. Quello che non ti aspetti da “Lo stagista inaspettato - parte 2” di Alessandra Lazazzara
👉🏻 https://bit.ly/3snWy7f

Prossimo episodio: mercoledì 19 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/48235550Wed, 12 Jan 2022 06:30:02 +0000Wise GrowthÈ possibile lavorare insieme tra differenti generazioni? Questa è la domanda con cui si apre questa puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulla convivenza generazionale in azienda e su come...Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulla convivenza generazionale in azienda e su come superare gli #stereotipi reciproci tra Baby Boomer, Generazione X, Millennials e Z.

Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
“Generazioni in azienda. Se gioventù sapesse, se vecchiaia potesse” di Maria Cristina Bombelli
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Articoli:
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Prossimo episodio: mercoledì 19 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>778diversitymanagement,generazioni,managementcleanfullWise GrowthÈ possibile lavorare insieme tra differenti generazioni? Questa è la domanda con cui si apre questa puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulla convivenza generazionale in azienda e su come superare gli #stereotipi reciproci tra Baby Boomer, Generazione X, Millennials e Z. Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata: Libri: “Generazioni in azienda. Se gioventù sapesse, se vecchiaia potesse” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://amzn.to/3sHqvzt Articoli: “Reverse mentoring: costruire un ponte generazionale” di Alessia Alò 👉🏻 https://bit.ly/3FnAUDE “Quando il Reverse mentoring nasce “dal basso”: il caso Barilla” di E.R.G. Y.O.U.N.G. Barilla GenerAction 👉🏻 https://bit.ly/3H6hwvC “Recensione del libro “L’importanza di essere vecchi: politiche attive per la terza età” A cura di Tiziano Treu” di Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3H3oVeR “Non solo conflitto generazionale. Quello che non ti aspetti da “Lo stagista inaspettato - parte 1” di Alessandra Lazazzara 👉🏻 https://bit.ly/3H4wIcp “Non solo conflitto generazionale. Quello che non ti aspetti da “Lo stagista inaspettato - parte 2” di Alessandra Lazazzara 👉🏻 https://bit.ly/3snWy7f Prossimo episodio: mercoledì 19 gennaio Produzione: Wise GrowthNohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/inclusion-quarta-puntata
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
“Genitori al lavoro. L’arte di integrare figli, lavoro, vita.” di Laura Girelli e Adele Mapelli 👉🏻 https://amzn.to/3FkO9oy

Articoli:
“Lavoro femminile ed emergenza sanitaria” di Ilaria Li Vigni 👉🏻https://bit.ly/3FxU4Hj
“Alla ricerca del padre” di Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3piPFCo
“Madre, qualsiasi cosa succeda” di Cristina Bombelli👉🏻https://bit.ly/3phAc5n
“Teen e Vuca: imparare dai nostri figli ad essere più efficaci in azienda” di Michela De Marchi
👉🏻 https://bit.ly/3sEMtTJ
“Smartworking, consapevolezza di sè e gestione del tempo. Intervista a Cristina Bombelli” di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/32qW2KQ


Prossimo episodio: mercoledì 12 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/47929249Wed, 05 Jan 2022 06:30:02 +0000Wise GrowthCome conciliare la genitorialità con il lavoro? Questa è la quarta domanda con cui si apre il podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulle difficoltà di essere genitori al lavoro e sull’importanza del...
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

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“Genitori al lavoro. L’arte di integrare figli, lavoro, vita.” di Laura Girelli e Adele Mapelli 👉🏻 https://amzn.to/3FkO9oy

Articoli:
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“Teen e Vuca: imparare dai nostri figli ad essere più efficaci in azienda” di Michela De Marchi
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“Smartworking, consapevolezza di sè e gestione del tempo. Intervista a Cristina Bombelli” di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/32qW2KQ


Prossimo episodio: mercoledì 12 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>764denatalità,gendergap,genitori,genitorialità,genitoriallavoro,madri,maternità,paritàdigenere,paternitàcleanfullWise GrowthCome conciliare la genitorialità con il lavoro? Questa è la quarta domanda con cui si apre il podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette sulle difficoltà di essere genitori al lavoro e sull’importanza del worklifebalance. Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata: Libri: “Genitori al lavoro. L’arte di integrare figli, lavoro, vita.” di Laura Girelli e Adele Mapelli 👉🏻 https://amzn.to/3FkO9oy Articoli: “Lavoro femminile ed emergenza sanitaria” di Ilaria Li Vigni 👉🏻https://bit.ly/3FxU4Hj “Alla ricerca del padre” di Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3piPFCo “Madre, qualsiasi cosa succeda” di Cristina Bombelli👉🏻https://bit.ly/3phAc5n “Teen e Vuca: imparare dai nostri figli ad essere più efficaci in azienda” di Michela De Marchi 👉🏻 https://bit.ly/3sEMtTJ “Smartworking, consapevolezza di sè e gestione del tempo. Intervista a Cristina Bombelli” di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/32qW2KQ Prossimo episodio: mercoledì 12 gennaio Produzione: Wise GrowthNohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/inclusion-terza-puntata
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
"Alice in business land. Diventare leader rimanendo donne" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://amzn.to/3ma6P2T

Articoli:
“Disuguaglianze di genere in azienda. Sfatiamo i miti” di Camilla Gaiaschi 👉🏻 https://bit.ly/3oYZtRQ
“Empowerment femminile. Ne abbiamo ancora bisogno?” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3m6W6Xb
“La ricetta delle donne di successo: testa, cuore e un pizzico di coraggio” di Valentina Donini 👉🏻 https://bit.ly/3FdVDdj
“#DRESSLIKEAWOMAN. Immagine, abbigliamento, identità” di Lucilla Bottecchia 👉🏻https://bit.ly/3dUpqLU
“Forza ragazze, al lavoro!Intervista a Paola Corna Pellegrini” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3s9izqm


Prossimo episodio: mercoledì 5 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/47929026Wed, 29 Dec 2021 06:30:02 +0000Wise GrowthAbbiamo ancora bisogno di empowerment femminile? Con questa domanda si apre la terza puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette su cosa significa empowerment femminile oggi e su come è cambiato il...
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
"Alice in business land. Diventare leader rimanendo donne" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://amzn.to/3ma6P2T

Articoli:
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“La ricetta delle donne di successo: testa, cuore e un pizzico di coraggio” di Valentina Donini 👉🏻 https://bit.ly/3FdVDdj
“#DRESSLIKEAWOMAN. Immagine, abbigliamento, identità” di Lucilla Bottecchia 👉🏻https://bit.ly/3dUpqLU
“Forza ragazze, al lavoro!Intervista a Paola Corna Pellegrini” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3s9izqm


Prossimo episodio: mercoledì 5 gennaio
Produzione: Wise Growth]]>752businesswoman,diversity,diversitymanagement,donneelavoro,empowerment,gendergap,inclusion,maternità,womenempowermentcleanfullWise GrowthAbbiamo ancora bisogno di empowerment femminile? Con questa domanda si apre la terza puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette su cosa significa empowerment femminile oggi e su come è cambiato il mondo del lavoro per le donne. Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata: Libri: "Alice in business land. Diventare leader rimanendo donne" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://amzn.to/3ma6P2T Articoli: “Disuguaglianze di genere in azienda. Sfatiamo i miti” di Camilla Gaiaschi 👉🏻 https://bit.ly/3oYZtRQ “Empowerment femminile. Ne abbiamo ancora bisogno?” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3m6W6Xb “La ricetta delle donne di successo: testa, cuore e un pizzico di coraggio” di Valentina Donini 👉🏻 https://bit.ly/3FdVDdj “#DRESSLIKEAWOMAN. Immagine, abbigliamento, identità” di Lucilla Bottecchia 👉🏻https://bit.ly/3dUpqLU “Forza ragazze, al lavoro!Intervista a Paola Corna Pellegrini” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻https://bit.ly/3s9izqm Prossimo episodio: mercoledì 5 gennaio Produzione: Wise GrowthNohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/inclusion-seconda-puntata
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
"L’animale sociale” di Elliot Aronson 👉🏻 https://amzn.to/3m3ZFNy

Articoli:
"Io ho ragione tu hai torto!" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3dOWgh0
"Identità plurima: i rischi delle “etichette" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3dRHGFC
“Quando l’esclusione si fa quotidiana” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3EX9h43
“L’impresa in ascolto, la società plurale e il capitale umano” di Renata Duretti 👉🏻https://bit.ly/3DUSOft
“Più uguali che diversi” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/31YUCqA

Prossimo episodio: mercoledì 29 dicembre
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/47928969Wed, 22 Dec 2021 06:30:02 +0000Wise GrowthPerché hai sempre ragione tu? Questa è la domanda da cui partiamo nella seconda puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette su come ogni singolo sia un’identità complessa fatta di sfumature e su quali...
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

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"Identità plurima: i rischi delle “etichette" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3dRHGFC
“Quando l’esclusione si fa quotidiana” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3EX9h43
“L’impresa in ascolto, la società plurale e il capitale umano” di Renata Duretti 👉🏻https://bit.ly/3DUSOft
“Più uguali che diversi” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/31YUCqA

Prossimo episodio: mercoledì 29 dicembre
Produzione: Wise Growth]]>670diversity,diversitymanagement,etichette,identità,identity,inclusion,management,managementpluralecleanfullWise GrowthPerché hai sempre ragione tu? Questa è la domanda da cui partiamo nella seconda puntata del podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette su come ogni singolo sia un’identità complessa fatta di sfumature e su quali siano i rischi delle etichette. Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata: Libri: "L’animale sociale” di Elliot Aronson 👉🏻 https://amzn.to/3m3ZFNy Articoli: "Io ho ragione tu hai torto!" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3dOWgh0 "Identità plurima: i rischi delle “etichette" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3dRHGFC “Quando l’esclusione si fa quotidiana” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/3EX9h43 “L’impresa in ascolto, la società plurale e il capitale umano” di Renata Duretti 👉🏻https://bit.ly/3DUSOft “Più uguali che diversi” di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/31YUCqA Prossimo episodio: mercoledì 29 dicembre Produzione: Wise GrowthNohttps://www.spreaker.com/user/wise-growth/inclusion-prima-puntata
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
"Management plurale. Diversità individuali e strategie organizzative" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://amzn.to/33nNogt

Articoli:
"Rispetto. Dal dire al fare" di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/31ZRXNw
"La Cultura del Rispetto. Oltre l'inclusione." di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/30qAFIN
"Parole per cambiare rotta. Intervista a David Bevilacqua" di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/3yDByKZ
"Per una cultura del rispetto: condividere un manifesto in ogni azienda" di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/3GJUBFY


Prossimo episodio: mercoledì 22 dicembre
Produzione: Wise Growth]]>https://api.spreaker.com/episode/47918992Wed, 15 Dec 2021 07:57:00 +0000Wise GrowthPerché non è facile includere? Questa è la prima domanda con cui si apre il podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette su come nonostante le tematiche della Diversity & Inclusion siano diventate ormai mainstream ci...
Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata:

Libri:
"Management plurale. Diversità individuali e strategie organizzative" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://amzn.to/33nNogt

Articoli:
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"Parole per cambiare rotta. Intervista a David Bevilacqua" di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/3yDByKZ
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Prossimo episodio: mercoledì 22 dicembre
Produzione: Wise Growth]]>815diversity,diversitymanagement,inclusion,management,managementplurale,wisegrowthcleanfullWise GrowthPerché non è facile includere? Questa è la prima domanda con cui si apre il podcast InclusiON. Maria Cristina Bombelli, fondatrice di Wise Growth, riflette su come nonostante le tematiche della Diversity & Inclusion siano diventate ormai mainstream ci sia ancora bisogno di lavorare sulle spontanee dinamiche di esclusione. Alcuni approfondimenti delle tematiche trattate nella puntata: Libri: "Management plurale. Diversità individuali e strategie organizzative" di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://amzn.to/33nNogt Articoli: "Rispetto. Dal dire al fare" di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/31ZRXNw "La Cultura del Rispetto. Oltre l'inclusione." di Maria Cristina Bombelli 👉🏻 https://bit.ly/30qAFIN "Parole per cambiare rotta. Intervista a David Bevilacqua" di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/3yDByKZ "Per una cultura del rispetto: condividere un manifesto in ogni azienda" di Redazione Diversity Management 👉🏻 https://bit.ly/3GJUBFY Prossimo episodio: mercoledì 22 dicembre Produzione: Wise GrowthNo